股东。（4）被告不同。代表诉讼中的被告不可能是公司，直接诉讼中的被告可以是公司。代表诉讼制度是股东诉讼制度中不可或缺的组成部分。股东代表诉讼制度肇始于英国。 ，由该小组决定维持代表诉讼不符合符合公司的最佳利益。笔者认为，上述关于法院可以批准、中止、取消代表诉讼的规定，在我国的代表诉讼制度中都是可取的。 ...
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要坚决不予通过。在审批程序上要规范，避免行政许可的随意性，“今天可以批准你，明天又说昨天批准的无效”，这样的事情再也不要重演了。三要提高办事效率，建立便捷 为再次收费的行为。年检本是加强管理的一种方式，事实上，政府管理行为完全可以注重在平时，没有必要要求对自己审批的事项进行年检。不管怎样，改革已迈出了 ...
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特别值得注意。笔者认为如果从作为收费依据的规范性文件的制定程序上加以控制，可以从根本上遏制上述现象。首先，行政机关制定含有增加行政管理相对人负担（税收 对行政管理相对人可能带来不利影响的程度分别规定提交人大常委会批准或者备案。提交批准的法案，人大可以批准、否决或者要求制定机关修改后再提出。提交备案的 ...
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特别值得注意。笔者认为如果从作为收费依据的规范性文件的制定程序上加以控制，可以从根本上遏制上述现象。首先，行政机关制定含有增加行政管理相对人负担（税收 对行政管理相对人可能带来不利影响的程度分别规定提交人大常委会批准或者备案。提交批准的法案，人大可以批准、否决或者要求制定机关修改后再提出。提交备案的 ...
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：一、职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。三、在批准的婚丧假 。 产假 《女职工劳动保护特别规定》第七条规定：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿， ...
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拒绝。？一般来讲，劳动者申请事假需经用人单位主管部门或者相关负责人同意，用人单位可以按员工事假的实际天数按日扣发劳动者的工资。此外，用人单位可在本单位内部 。操作提示：1）法律上没有累计事假可以解聘员工的规定，但是事假的批准与否权利在公司，公司可以根据规章制度的规定，不批准员工不合理的事假申请。在没有 ...
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并且只有在资深警官有合理理由认为立即咨询律师会带来以下之一的后果时，资深警官可以批准延迟：（1）干扰或妨害与严重可逮捕罪行相关的证据，或造成对 机关的不当限制使得律师无法会见当事人的，在律师会见当事人之前，检察机关不得作出批准逮捕的决定；对于批捕之后侦查阶段拒绝会见的，在侦查终结后侦查机关移送检察院 ...
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. S. v. LuvN 'Care Intern., Inc., D.C.La. 1995, 897 F.Supp. 941, 946, etc.在最初1970年的法律中，在例外情况下法庭可以批准审前取证。1974年最高法院将其改为特殊情况， 1975年国会修改后的法律改为为了司法利益的例外情况。 ...
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对董事长代表权的限制对抗该第三人。 （三） 内部决议与规定限制 公司可以通过股东会、董事会决议或制定内部管理性的规章制度，或者以上级主管单位的内部规范性 予撤销的合同。据此，即使公司在法律上不必为董事的行为负责，该公司仍可以批准承认并接受该合同。[19] 四、 董事越权代表公司的民事责任 为保护公司、 ...
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规定了现行犯和非现行犯的一般拘留期限。据此规定，司法警官因为侦查所必需，可以拘留犯罪嫌疑人，拘留时间不超过24小时。 [29]英国《1984年警察与刑事证据法 36小时；如果上述期限仍不能满足侦查需要，基于同样的理由，治安法官可以批准延长至72小时或96小时。 [34]针对恐怖犯罪案件，根据新的立法， ...
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