制度来实现，法律行为是践行私权自治的工具，在合同领域确立的契约自由，在婚姻领域确立的婚姻自由，在继承领域确立的遗嘱自由，在物权、收养和设立社团等 保护他们的规则，其他规则是为了保护消费者和雇员免受这种影响，而作出有利于他们的设计。 规定关于消费合同和雇佣合同的罗马公约的有关条款，我们都很熟悉，在此不 ...
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概念与法律特征 关于格式合同的概念有不同的观点，德国法认为格式合同是一般交易条款或一般契约条款。在法国称之为标准合同或附从合同，在我国《消费者权益保护法》其 责任，而应向对方折价补偿。 在格式合同中，合同的成立并不是经过双方自由协商达成的，格式合同条款是一方当事人意思的体现，相对人只能表示服从。在这一 ...
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的生产和交易成本等作用，但在格式条款中经济弱小一方的契约自由受到了很大的限制，经济强大一方利用自己的优势地位制定有利于自己或不利于经济弱小一方的内容 ：《格式条款之研究》，北京公安大学出版社，2000。? ［3］崔建远：《消费者合同的解释》，浙江社会科学，2002.6。? ［4］傅健：《略论格式合同提 ...
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向多元化目标转型。如企业承担着对雇员、消费者、环境保护以及所在社区的责任。就劳动法领域而言, 企业对雇员承担的责任不仅包括就业权、工资福利权、休息 相关制度设计 实质正义和社会本位原则导向下的劳动合同立法, 更加注重保护劳动者的利益, 传统的民事立法的契约自由精神被搁置。我国《劳动合同法》亦采取了这种 ...
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向多元化目标转型。如企业承担着对雇员、消费者、环境保护以及所在社区的责任。就劳动法领域而言, 企业对雇员承担的责任不仅包括就业权、工资福利权、休息 相关制度设计 实质正义和社会本位原则导向下的劳动合同立法, 更加注重保护劳动者的利益, 传统的民事立法的契约自由精神被搁置。我国《劳动合同法》亦采取了这种 ...
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向多元化目标转型。如企业承担着对雇员、消费者、环境保护以及所在社区的责任。就劳动法领域而言, 企业对雇员承担的责任不仅包括就业权、工资福利权、休息 相关制度设计 实质正义和社会本位原则导向下的劳动合同立法, 更加注重保护劳动者的利益, 传统的民事立法的契约自由精神被搁置。我国《劳动合同法》亦采取了这种 ...
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向多元化目标转型。如企业承担着对雇员、消费者、环境保护以及所在社区的责任。就劳动法领域而言, 企业对雇员承担的责任不仅包括就业权、工资福利权、休息 相关制度设计 实质正义和社会本位原则导向下的劳动合同立法, 更加注重保护劳动者的利益, 传统的民事立法的契约自由精神被搁置。我国《劳动合同法》亦采取了这种 ...
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向多元化目标转型。如企业承担着对雇员、消费者、环境保护以及所在社区的责任。就劳动法领域而言, 企业对雇员承担的责任不仅包括就业权、工资福利权、休息 相关制度设计 实质正义和社会本位原则导向下的劳动合同立法, 更加注重保护劳动者的利益, 传统的民事立法的契约自由精神被搁置。我国《劳动合同法》亦采取了这种 ...
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了变化，英国为了贯彻欧盟93/13号关于消费者合同的指令而在其合同法中引入的善意（good faith）制度就是这类移植失败的例证。但图依布纳也反对莱格 主义的物权变动模式，于其民法典第1376条转移特定物所有权的契约规定了合意原则，但在其物权制度中，可以发现这一原则存在着诸多例外。首先，依照意大利 ...
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利益的最大化，反映了各国对于自由主义在经济发展中作用的认可，同时也反映了对人的自由意志的尊重。但该种方式也存在着由于只能等到损害发生之后才能实施 或容易被非法经营者俘获。”[10]因此即使认识到进一步加强国家干预在实现消费者合同中信息均衡方面的作用，但在实现方式上必须改变单纯依赖政府履行其作为性义务， ...
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