负责对劳动者实施职业技能考核鉴定。 第九章 社会保险和福利 第七十条 国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，设立社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业 六条 省、自治区、直辖市人民政府根据本法和本地区的实际情况，规定劳动合同制度的实施步骤，报国务院备案。 第一百零七条 本法自１９９５年１月１ ...
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的保管、可读取、备份记录状况等进行测试，发现问题及时处理；（三）社会保险个人权益数据应当定期备份，备份介质异地存放；（四）保管的软硬件环境、 个人权益数据安全。第二十六条信息机构应当按照社会保险经办机构的要求，建立社会保险个人权益数据库用户管理制度，明确系统管理员、数据库管理员、业务经办用户和信息查询 ...
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还应包括向农民提供的法律援助。[10]我们应从总体上考虑解决农民工社会保障法律制度建设的问题，加强农民工社会保障立法工作力度，为农民工社会保障工作创造法律依据。 取得的经验，但不宜片面强调这种模式。因为在现有的社会保险制度之外重新建立另一种制度，极不利于新旧制度的衔接，并且极有可能留下隐患，在未来引发 ...
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保障劳动者劳动权的实现。1994年《中华人民共和国劳动法》颁布以来，我国劳动法律制度建设取得了很大的成就，对保障劳动者的基本权利，维护稳定和谐的劳动 必须采取各种宏观调控手段，创造就业机会，实现劳动者充分就业。 4、社会保险方面的法律制度。主要对劳动者基本生存条件的保障以及生活质量的提高进行规定，具体 ...
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能 改变目前对这一问题无法可依的尴尬局面。 笔者认为，根据我国目前社会保险制度刚刚发展而很不成熟的现状，因用人单位拖欠缴或者拒缴社会保险费 违法的情形。上述这种情况说明，我们需要继续加大行政执法的力度，加大 对社会保险法规的宣传和贯彻执行力度。 参考文献： [1]福建省厦门市中级人民法院民一庭.审理 ...
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社会保障立法的现状及不足 劳动创造世界，也创造了人类自身。劳动和社会保障制度在社会生产、劳动实践过程中，以为劳动者提供劳动机会、保障劳动者基本权益以及 ，人心才能够保持稳定。因此，应尽快制定《社会保险法》[8]，完善社会保险制度，将社会保险的覆盖面普及全社会。 （四）完善工会立法，赋予工人基本的罢工权 ...
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了认定?复议?行政诉讼一审?二审?重新认定?复议?行政诉讼一审?二审，共8轮程序。 一、工伤认定制度的来由和衍变 因工负伤的概念最初出现于1951年2月政务院发布的《 办理。这是我国工伤认定制度的雏形。 《劳动争议处理条例》第2条与《劳动法》第73条的规定，企业与职工之间因社会保险待遇发生的争议，属于 ...
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通知办理。这是我国工伤认定制度的雏形。 《劳动争议处理条例》第2条与《劳动法》第73条的规定，企业与职工之间因社会保险待遇发生的争议，属于劳动 应予受理，并按《劳动争议仲裁委员会办案规则》的有关规定委托当地劳动行政部门的社会保险行政机构进行认定，然后依据认定结论和国家有关规定进行处理。 这一条答复意见 ...
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进行社会保障资金的统筹给付；又考虑在职职工未来的养老金需求，储备资金形成社会保险基金。 从目前世界各国实行社会保障的国家来看，多数国家的社会保障基金由 对低收入者采取较高的养老金替代率，对中高收入者采取较低的养老金替代率。[1] 社会保险基金是为实施各项社会保险制度依法建立起来的、专款专用的货币资金。 ...
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、社会救济、社会福利、社会互助和优抚安置等方面的内容组成的。其中社会保险制度是社会保障制度最重要的内容。我国1982年在国家“七五”计划中提出的社会保障 通过法律解决保险金的征缴，使老百姓的救命钱真正落实。此外，如果没有一部关于社会保险问题的法律，在发生纠纷后司法难以介入，即便介入也因无法律依据而无法 ...
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