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应当及时调整。 第二十条 调解员依法履行调解职责,需要占用生产或者工作时间的,企业应当予以支持,并按照正常出勤对待。 第二十一条 发生劳动争议,当事人可以 建立健全调解登记、调解记录、督促履行、档案管理、业务培训、统计报告、工作考评等制度。 第三十三条 企业应当支持调解委员会开展调解工作,提供办公场所 ...
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与受理 第七条申请地质勘查资质的单位,应当具备下列基本条件: (一)具有企业或者事业单位法人资格; (二)有与所申请的地质勘查资质类别和资质等级相 将有关情况记录在案。 第二十条审批机关应当建立、健全地质勘查单位的执业档案管理制度。执业档案应当记录地质勘查单位的执业经历、工作业绩、职业信誉、检查评议、 ...
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人事争议仲裁委员会(以下简称仲裁委员会)申请仲裁。 第三章调解 第十三条大中型企业应当依法设立调解委员会,并配备专职或者兼职工作人员。有分公司、分店、分厂 应当建立健全调解登记、调解记录、督促履行、档案管理、业务培训、统计报告、工作考评等制度。第三十三条企业应当支持调解委员会开展调解工作,提供办公场所 ...
//www.110.com/ziliao/article-268386.html -了解详情
人事争议仲裁委员会(以下简称仲裁委员会)申请仲裁。第三章 调解第十三条大中型企业应当依法设立调解委员会,并配备专职或者兼职工作人员。有分公司、分店、分厂的 应当建立健全调解登记、调解记录、督促履行、档案管理、业务培训、统计报告、工作考评等制度。第三十三条企业应当支持调解委员会开展调解工作,提供办公场所 ...
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的制度,必须符合三个要件:内容合法、民主程序和向员工公示。因此,企业民主管理的具体表现将更多地体现在制度制定和修改环节,而建立劳资共决、劳资 补偿金。再如,用人单位发生不签劳动者合同、违法规定试用期、扣押劳动者证件、不予办理档案转移手续、拖欠工资等损害劳动者权利的行为,该法都相应地制定了严厉的处罚措施 ...
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。存款人在异地从事临时活动的,只能在其临时活动地开立一建筑施工及安装单位企业在异地同时承建多个项目的,可根据建筑施工及安装合同开立不超过项目合同个数 复印件。存款人应对其提供的收款依据或付款依据的真实性、合法性负责,银行应按会计档案管理规定保管收款依据、付款依据的复印第二十九条个人持出票人(或申请人 ...
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采取措施。根据94号文的规定:可由房地产管理部门记入企业信用档案,通过媒体向社会公布,对拒不改正的房地产开发企业,不批准其设立新的项目开发公司,不 在公司内部每个项目都设立了专门的法务人员踊跃合同履行的整个过程,国内还有的企业设立了合同专管员专职负责。 清欠重要,防欠更为重要,即使接到了大量的工程,但 ...
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Price Control NO.8”,这往往容易引人误解。 4、填写问卷要规范和完整。企业内部的档案、邮件、传真、报表、会议记录等资料要齐全,不仅要按资料填写 财务报表等关键资料一定要有审计报表,因为反倾销应诉的核心是企业财务资料数据。 5、企业管理制度、财务报表、出口数据等材料要一致,不能让原始 ...
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企业工会代表担任。调解委员会的办事机构设在企业工会。第十条调解委员会应建立必要的工作制度,做好调解的登记、档案管理和分析统计工作。第十一条调解委员会 ,不得激化矛盾。在调解过程中故意伤害调解委员的,按照《中华人民共和国治安管理处罚条例》的有关规定处理;情节严重构成犯罪的,由司法机关依法追究刑事责任。 ...
//www.110.com/ziliao/article-343119.html -了解详情
内部管理与培训类 20、结合最新法律规定,建立或协助建立健全制度与流程,防范化解企业制度与操作法律风险 21、保管合同、协议等法律文件档案 22、 律师尽职调查,出具法律尽职调查报告 34、合同履约流程监管 35、其他 五、企业股东关系类 36、股权纠纷处理与预防 37、股东纠纷处理与预防 38、股东 ...
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