最重要的,对于现代公司法而言,重要的是一个人所从事的活动对公司产生的影响,而不是这个人在公司中被冠以何种称呼。 二、董事的义务 尽管学者对董事的 ,对公司董事具有约束力,董事在管理公司事务和执行公司业务时负有遵守公司章程规定的义务,不得违反公司章程的规定,否则,即应对公司承担法律责任。 3、董事有在 ...
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最重要的,对于现代公司法而言,重要的是一个人所从事的活动对公司产生的影响,而不是这个人在公司中被冠以何种称呼。 二、董事的义务 尽管学者对董事的 ,对公司董事具有约束力,董事在管理公司事务和执行公司业务时负有遵守公司章程规定的义务,不得违反公司章程的规定,否则,即应对公司承担法律责任。 3、董事有在 ...
//www.110.com/ziliao/article-164682.html -
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对某项法律关系采取单方面行动的权利,或者换句话说,权利主体采取行动不需要另外一个人的参与。形成权的合理性既可以存在于形成权相对人事先表示的同意中,也 为他人提供担保,或者虽然经过股东会同意,但是担保的数额超出了公司章程规定的限额,那么所得收入应该归公司所有。《公司法》修改后并没有完全绝对地否定以公司 ...
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、从联邦和州证券管理机构获得有关许可证或登记豁免资格; 5、若公司打算将来以公司章程规定名称以外的名称转让其生意,需提出拟议中的生意名称的申请; 从强制保险、设立赔偿基金到限制分配,要求合伙人对自己的不当执业行为承担直接的个人责任,等等。 各州都力图在保护合伙人的同时为债权人建立必要的替代赔偿资源。 ...
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董丕征,转载请注明】公司法第七十二条第四款“公司章程对股权转让另有规定的,从其规定”仅在股东主动转让股权的情况下优先适用。 该观点认为,有限 权利给公司或者其他股东造成损失的,应当承担赔偿责任。” 笔者个人比较倾向认同第二种观点,笔者认为青岛某软件开发公司不能转让曹某的股权,也无权转让;且股权转让合同 ...
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,双方就经理须以自己的特定的技能、管理经验、才能、专业知识为公司利益服务,公司付给经理个人相应的报酬(如工资、奖金及各种福利),并就双方各自的 年内负有不得使用其任职期间埋伏的商业机会的义务。④经理除公司章程规定或者股东会同意外,离职后2年内不得与公司订立合同或者进行交易。5、对违反上述义务的法律责任 ...
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延长公司存续期限,必须经过股东会特别决议,同时修改公司章程,并且允许不同意延长公司存续期限的股东退股。如果公司章程规定了存续期限,期限届满没有依法续展,则 的股东始得提起申请,以避免少数股东利用解散公司之诉妨害公司的正常经营,图利个人。但对于其他种类的公司,公司法没有股东人数和出资多数的限制,任何股东 ...
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和公司章程规定的任务[10].由于股东会的权力不断在削减,例如公司可发行无表决权的优先股票,或在公司章程规定限制一名股东的表决权上限,限制表决权的理由是为避免大股东对公司 同意决议解任之。若依据公司章程所委派之监事,其解任得由该委派权人随时解任之,并由另一名成员替代。此外如监事的个人有重大事由时,法院 ...
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盟固利公司副董事长兼任法定代表人。2004年1月,授权其鲁代行董事长职务,权限为公司章程规定的应由董事长行使的全部权利。漠楠持股65%,为力盟公司的大 ,也是刻不容缓的。实践中,有控制权的股东往往利用自己的股权优势,为了个人利益,至公司利益于不顾,擅自以企业名义为第三人提供担保等情况,由此导致诉讼纠纷 ...
//www.110.com/ziliao/article-880079.html -
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指公司的经理、副经理、财务负责人,上市公司董事会秘书和公司章程规定的其他人员。但在司法实践中,对高级管理人员的认定仍存在诸多疑问,笔者认为, 公司发生纠纷时,如允许股东、董事继续以公司法定代表人身份代表公司诉讼,将可能导致股东、董事个人利益与公司利益发生冲突。对于诉讼代表人冲突问题,上海市高级人民法院 ...
//www.110.com/ziliao/article-830832.html -
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