日，张某因个人原因解除了与公司之间的劳动合同，其后，张某向深圳市劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请，要求公司支付2008年—2010年的未休年休假工资。仲裁裁决仅支持了张某2009年和2010年的未休年休假工资，而未支持2008年的未休年休假工资，裁决理由是：张某在2011年1月主张2008年未 ...
//www.110.com/ziliao/article-271138.html -了解详情
认为乡一中不再需要看管，遂通知张某停止上班。后张某申请劳动仲裁，县劳动争议仲裁委员会裁定不予受理。 2010年4月张某向县法院起诉，要求 保护劳动者，与劳动法关于倾斜保护劳动者权益的立法指导思想相违背，《山东省高级人民法院2008年民事审判工作会议纪要》明确规定视为雇佣关系的意见不再适用，规定为事业 ...
//www.110.com/ziliao/article-221293.html -了解详情
优越性，能够合理处理医患关系，化解矛盾，维护社会稳定。因此可以试行医疗纠纷仲裁前置程序，在实践中探索处理医疗纠纷的更好制度。一项制度或程序 .中国医院管理.2008.324 【7】 刑学毅.论在医疗纠纷诉讼中推行专家辅助人制度.证据科学.2009.03 【8】 陶衡.劳动争议案件诉前强制仲裁制度之检视 ...
//www.110.com/ziliao/article-219252.html -了解详情
查证属实的，仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据，仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供。用人单位在指定期限内不 规定的，依照其规定。第五十三条 劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。第五十四条 本法自2008年5月1日起施行。...
//www.110.com/ziliao/article-216944.html -了解详情
查证属实的，均属“向有关部门请求权利救济”，视为劳动争议仲裁时效中断。 （四）关于劳动争议案件审理中仲裁与诉讼的衔接性程序问题 20、（1）劳动者 ，2007年12月31日前的经济补偿依照劳动法及有关政策规定计算；2008年1月1日后的经济补偿依照劳动合同法的规定计算。 经济补偿金的基数，即为劳动者在 ...
//www.110.com/ziliao/article-170602.html -了解详情
争议程序中。【关键词】劳动派遣；连带责任；劳动争议；共同当事人【写作年份】2008年 【正文】 劳动派遣关系涉及劳动派遣单位、用工单位和派遣劳动者三方关系 程序当事人资格的规定，见诸于第22条。该条规定：发生劳动争议的劳动者和用人单位为劳动争议仲裁案件的双方当事人。劳动派遣单位或者用工单位与劳动者发生 ...
//www.110.com/ziliao/article-150759.html -了解详情
的事项是基于同一事实而产生的，相互之间具有依附性。9、当事人双方不服劳动争议仲裁委员会作出的同一仲裁裁决，均向同一人民法院起诉的，双方当事人互为原告和被告，先 劳动合同并要求用人单位支付经济补偿金的，应予支持，但经济补偿金支付年限应从2008年1月1日起开始计算。劳动者以用人单位未足额缴纳或欠缴社会 ...
//www.110.com/ziliao/article-320379.html -了解详情
律师协会丰都县分会共同合作于2008年12月13日、14日在丰都县举办了《劳动合同法实施条例》与《劳动争议调解仲裁法》理解与适用研讨会。研讨会 案范围。劳动者要求补办社会保险、补缴社会保险费的问题属于行政争议范畴，不属于劳动争议，不纳入劳动争议仲裁、诉讼范围；因用人单位未依法给劳动者办理社会保险、缴纳 ...
//www.110.com/ziliao/article-270848.html -了解详情
再聘用老王担任电工，2003年11月份，老王重新办理了入职登记手续。2008年9月份，老王向公司提出自己已经工作超过10年，要求订立无固定期限 地方性的指导意见对此进行约束。比如广东省高级人民法院、广东省劳动争议仲裁委员会关于适用《劳动争议调解仲裁法》、《劳动合同法》若干问题的指导意见第二十二条规定， ...
//www.110.com/ziliao/article-156849.html -了解详情
大环境之下，这种矛盾和压力就尤其突出了。 面对劳动案件的这种现实情况，广东省高级人民法院和广东省劳动争议仲裁委员会于2008年6月23日下发了关于适用《劳动 用人单位与劳动者没有书面约定实际支付的工资是否包含加班工资的情况下，法院和仲裁机构如何认定工资中是否包含加班工资的事实，指导意见给出的判断标准是 ...
//www.110.com/ziliao/article-154373.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务