宫内节育器、前置胎盘状态,因此阿红流产完全是自身身体原因所致。同时,也没有证据证明阿红是上班时受到事故伤害。据此,法院驳回阿红的请求。 按照法律规定,工伤认定 为工伤的,如怀孕职工在上下班途中发生了非自己主要责任的交通事故,造成流产等个人损伤的,一般可认定为工伤。但在阿红一案中,现有证据更有力地证明了 ...
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三）责任明确，仅在给付的数额、时间、方式上存在争议的交通事故损害赔偿和其他人身损害赔偿纠纷； （四）供用水、电、气、热力合同纠纷； （五 发布的《关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉若干问题的意见》同时废止；最高人民法院以前发布的司法解释与本解释不一致的，不再适用。 最高人民法院办公厅秘书一处2015 ...
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，要求赔偿被损车辆修复期间停运损失的，交通事故责任者应当予以赔偿。”因停运损失的大小与修复期间的长短密切相关，故修复期间的起止时间应当以修理单位确定 的“车上人员”能否转化为机动车第三者责任强制保险中的“第三者”》一文。该文认为，本车人员在正常下车、下车休息、指引倒车等情形下因本车发生交通事故受到伤害 ...
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地采用签证认可法，则鉴定结论是否准确取决于工程本身是否具有齐全的签证材料或者当事人能否提供齐全的签证材料用于鉴定，如果相应签证材料不齐全或者缺乏，则工程量鉴定结论 再如：对人身损害赔偿案件的伤残等级鉴定，所依据的国家标准有两个，即《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》、《道路交通事故受伤人员伤残评定》， ...
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事故的及时救济。 如何构建实习强制保险制度，我们可以借鉴机动车交通事故责任强制保险的立法经验，将高校的责任纳入国家强制保险体系，凡依法登记的学校均应 造成损失，按规定应予以相应的赔偿。对在勤工助学活动中发生工伤的学生，由用人单位按照工伤保险的规定给以一次性费用。 同时，郑州市2004年制定的《实施‘ ...
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的才能向法院起诉。 三、煤矿工伤事故赔偿的法律适用 根据国务院《工伤保险条例》第十八条的规定，提出工伤认定申请应当提交与用人单位存在劳动关系（包括事实 《民法通则》和《劳动法》的规定，作为劳动者应该是年满18周岁的成年人。同时，年满18周岁的自然人要具有完全民事行为能力，能够依法享有民事权利和承担民事 ...
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生活费的诉讼请求，同时对原告的交通费予以改判，最终确定本案赔偿金额为24万余元。 □争议焦点 1、村/居委会或者政府出具的《证明》能否作为被扶养人 能力”依据的做法。如《广东省高级人民法院、广东省公安厅关于〈道路交通安全法〉施行后处理道路交通事故案件若干问题的意见》（粤高法发[2004]34号）第30 ...
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死者家属以保险公司为共同被告的交通事故人身损害赔偿案件时，遇到一个颇有争议的适用法律问题：原告的精神损害抚慰金能否纳入保险公司赔偿范围，由保险公司直接向受害人 细故法律格言的运用、系统解释法的运用四个方面进行论证，得出了与大众意识相反的结论，即构成工伤18。蒋惠岭法官在分析这一案件时所采取的法律方法 ...
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推定过失、违法性要件的取消等法律技术， 都使得责任认定变得更为容易， 同时也在一定程度上强化了对受害人的保护。 我们认为， 我国正在制定的侵权责任 低， 受害人能否得到补偿取决于加害人是否具有赔偿能力等。如果完全依赖于侵权法， 受害人很可能历经了长期的诉讼而仍然不能获得赔偿。例如， 就道路交通事故赔偿 ...
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由用人单位支付的，用人单位应一次性支付。一次性支付的假肢费的数额可参照交通事故损害赔偿的标准。一次性支付确有困难的，人民法院可判决分期支付，并可责令 社会工伤保险条例实施细则》的规定支付。 因工伤而解除劳动合同后，劳动者同时请求用人单位支付工伤辞退费和经济补偿金的，人民法院应按《劳动法》第二十八条的 ...
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