危害程度等因素，在所属行业费率档次内，确定用人单位缴费费率。难以按照工资总额计算缴纳工伤保险费的建筑施工企业、小型服务企业、小型矿山企业等缴纳工伤 缴纳应缴纳的各项社会保险费。第二十五条统筹地区社会保险行政部门应当根据职工平均工资和生活费用变化等情况，对伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费进行调整。 ...
//www.110.com/ziliao/article-756546.html -了解详情
向公安机关移送恶意欠薪案件852件，涉案金额5.62亿元（约占同期追发工资总额的2.8%），120人被追究刑事责任。以上海为例，2014年上海市劳动 概括言之，依据《解释》和其他规定，本罪中“劳动报酬”即是中义的“工资”,不包括社会保险和福利。 2.合理界定劳动关系的范围 经济新常态下劳动用工逐渐呈现 ...
//www.110.com/ziliao/article-738695.html -了解详情
向公安机关移送恶意欠薪案件852件，涉案金额5.62亿元（约占同期追发工资总额的2.8%），120人被追究刑事责任。以上海为例，2014年上海市劳动 概括言之，依据《解释》和其他规定，本罪中“劳动报酬”即是中义的“工资”,不包括社会保险和福利。 2.合理界定劳动关系的范围 经济新常态下劳动用工逐渐呈现 ...
//www.110.com/ziliao/article-736646.html -了解详情
亿元，共向公安机关移送恶意欠薪案件852件，涉案金额5.62亿元（约占同期追发工资总额的2.8%），120人被追究刑事责任。以上海为例，2014年上海市劳动保障监察部门共查处欠薪企业2626户，追发工资4.1亿元。 共移送恶意欠薪案件19件，涉案金额558.3万元（约占同期追发工资 ...
//www.110.com/ziliao/article-735821.html -了解详情
危害程度等因素，在所属行业费率档次内，确定用人单位缴费费率。难以按照工资总额计算缴纳工伤保险费的建筑施工企业、小型服务企业、小型矿山企业等缴纳工伤 缴纳应缴纳的各项社会保险费。第二十五条 统筹地区社会保险行政部门应当根据职工平均工资和生活费用变化等情况，对伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费进行调整。 ...
//www.110.com/ziliao/article-662149.html -了解详情
当前法院系统苦乐不均的主要原因。就我们所考察的个案情况来看，该院人均年工资水平在2.3 万元至2.6 万元之间[8] (见图一) ，在当地只能算是中等 ，占全国法院总数的39.98 %；欠发工资月累计达到5536 个月，欠发工资总额达2.29 亿元；欠发工资的人数122403 人，占全国法院在编人数的 ...
//www.110.com/ziliao/article-270494.html -了解详情
单位的缴费费率。 第七条用人单位以本单位全部职工上月的工资总额为基数，申报缴纳工伤保险费。难以确认工资总额的用人单位，按照上年度本地区职工月平均工资 津贴、生活护理费、供养亲属抚恤金标准，由统筹地区劳动保障行政部门按照本地区职工平均工资增长率和城市居民生活费用变化等情况每２年调整一次。 第六章监督管理 ...
//www.110.com/ziliao/article-218456.html -了解详情
亿元，共向公安机关移送恶意欠薪案件852件，涉案金额5.62亿元（约占同期追发工资总额的2.8%），120人被追究刑事责任。以上海为例，2014年上海市劳动保障监察部门共查处欠薪企业2626户，追发工资4.1亿元。 共移送恶意欠薪案件19件，涉案金额558.3万元（约占同期追发工资 ...
//www.110.com/ziliao/article-819850.html -了解详情
向公安机关移送恶意欠薪案件852件，涉案金额5.62亿元（约占同期追发工资总额的2.8%），120人被追究刑事责任。以上海为例，2014年上海市劳动 概括言之，依据《解释》和其他规定，本罪中“劳动报酬”即是中义的“工资”,不包括社会保险和福利。 2.合理界定劳动关系的范围 经济新常态下劳动用工逐渐呈现 ...
//www.110.com/ziliao/article-752045.html -了解详情
三章 扣除项目及标准?第二十一条 个体工商户实际支付给从业人员的、合理的工资薪金支出，准予扣除。个体工商户业主的费用扣除标准，依照相关法律、法规和 个体工商户为从业人员缴纳的补充养老保险费、补充医疗保险费，分别在不超过从业人员工资总额5%标准内的部分据实扣除；超过部分，不得扣除。个体工商户业主本人缴纳 ...
//www.110.com/ziliao/article-531884.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务