定义的规定，“医疗事故，是指医疗机构及其医务人员在医疗活动中，违反医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规，过失造成患者人身损害的 来看，被官方文件定性为“非营利性公益事业”[51]单位的公立医疗机构，在我国医疗服务体系中确实依然占据主导地位，它们所提供的基本医疗服务项目，据说因其价格 ...
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；还有的犯罪则发生在公共卫生管理领域等等。而本文所研究的责任事故犯罪，是特指刑法第134条至第139条的规定。一、罪名体系之检视我们知道，严密的 的，处3年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金、剥夺年以下从事特定职业或者特定活动的权利；劳动安全设施违反国家规定，足以发生重大伤亡事故或者其他严重后果的，处拘役 ...
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只是必须办理变更注册手续，这说明单纯的变更执业类别或范围的行为只是违反了执业管理秩序，而没有值得科处刑罚的社会危害性。“我国《关于医师执业注册中执业范围的 它的出现不仅扰乱了公共卫生秩序，也危及到了广大患者的安全。自国家将生活美容与医疗美容分立之后，医疗美容被纳入到卫生保障体系之中，该类机构的成立必须 ...
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进行定义。如王全兴教授认为，广义的劳动基准不仅包括工时、工资、劳动安全卫生等劳动条件基准，还包括法定的强行性劳动关系运行规则基准，而强行性劳动关系 和劳动基准思维方法，打破现有的劳动基准依附于劳动合同管理的局面；另一方面能够重新巩固劳动基准保护在劳动法体系中的基础性作用，通过劳动基准统一立法的目标追求 ...
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如《劳动法》第3条第2款规定, 劳动者应当完成劳动任务、提高职业技能、执行劳动安全卫生规程、遵守劳动纪律和遵守职业道德;《劳动合同法》第23条关于保密 管理体制的具体职能划定过于原则, 非政府管理主体的参与、保证职教培训质量的标准管理体系、质量管理体系以及各种具体工作程序等方面的规定仍不完整。四是职教 ...
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如《劳动法》第3条第2款规定, 劳动者应当完成劳动任务、提高职业技能、执行劳动安全卫生规程、遵守劳动纪律和遵守职业道德;《劳动合同法》第23条关于保密 管理体制的具体职能划定过于原则, 非政府管理主体的参与、保证职教培训质量的标准管理体系、质量管理体系以及各种具体工作程序等方面的规定仍不完整。四是职教 ...
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如《劳动法》第3条第2款规定, 劳动者应当完成劳动任务、提高职业技能、执行劳动安全卫生规程、遵守劳动纪律和遵守职业道德;《劳动合同法》第23条关于保密 管理体制的具体职能划定过于原则, 非政府管理主体的参与、保证职教培训质量的标准管理体系、质量管理体系以及各种具体工作程序等方面的规定仍不完整。四是职教 ...
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如《劳动法》第3条第2款规定, 劳动者应当完成劳动任务、提高职业技能、执行劳动安全卫生规程、遵守劳动纪律和遵守职业道德;《劳动合同法》第23条关于保密 管理体制的具体职能划定过于原则, 非政府管理主体的参与、保证职教培训质量的标准管理体系、质量管理体系以及各种具体工作程序等方面的规定仍不完整。四是职教 ...
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如《劳动法》第3条第2款规定, 劳动者应当完成劳动任务、提高职业技能、执行劳动安全卫生规程、遵守劳动纪律和遵守职业道德;《劳动合同法》第23条关于保密 管理体制的具体职能划定过于原则, 非政府管理主体的参与、保证职教培训质量的标准管理体系、质量管理体系以及各种具体工作程序等方面的规定仍不完整。四是职教 ...
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如《劳动法》第3条第2款规定, 劳动者应当完成劳动任务、提高职业技能、执行劳动安全卫生规程、遵守劳动纪律和遵守职业道德;《劳动合同法》第23条关于保密 管理体制的具体职能划定过于原则, 非政府管理主体的参与、保证职教培训质量的标准管理体系、质量管理体系以及各种具体工作程序等方面的规定仍不完整。四是职教 ...
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