。该条第2 款补充规定： 非国家机关工作人员犯前款罪的，依照前款的规定酌情处罚。可见，该条犯罪主体为一般主体，并没有排除媒体记者。 同时，我国对新闻出版实行保密审查制度。1992 年 6 月 13 日由国家保密局、中央对外宣传小组、新闻出版署、广播电影电视部制定的《新闻出版 ...
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、移动存储介质和互联网有关，泄密行为违反了《保密法》的规定，破坏了国家的保密制度。但泄密行为最终导致的是国家秘密的泄露，使其被不应知悉者知悉或者超出了 ，实施《保密法》第48条行为之一的规定。二是完善立案情形，补充三类情节严重的评价标准，即行为人属于本行业、本单位核心涉密人员；多次过失泄露国家秘密或因 ...
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相同为何出现不同表述?如果不同,二者是否为包含关系?如果前者可以包括后者,那么非专业技术培训的其他专项培训是否可以约定服务期?另外,何为专业技术培训,如何准确定义?用人单位为新 有相同问题。而第二种不负有保密义务的两类高级人员难道还需要进行竞业限制吗?但据第23条的规定和竞业限制的一般理论看,竞业限制 ...
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义务，根据《劳动合同法》的规定，竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。高级管理人员是指用人单位从事 %，深圳法院为52.38%。 《最高人民法院关于印发〈全国民事审判工作会议纪要〉的通知 》（法办[2011]442号)提及，用人单位和劳动者在竞业限制条款中约定 ...
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认定根据反不正当竞争法的规定，商业秘密的构成要件包括：不为公众所知悉；能为权利人带来经济利益，即具有价值性；具有实用性；经权利人采取保密措施。笔者认为， 包括准备进入这个行业或者有可能从商业秘密的利用中得到经济利益的人。但权利人为开发、使用等特定目的在特定范围内向特定人员（如雇员、产品销售商等）公开， ...
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保守国家秘密法》及《保密工作条例》的规定，国际贸易中的国家秘密应当是指关系国家安全和利益，依照法定程序确定．在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项 ：利益性、法定性、客观性、可控性和有限性。 1．利益性。国家秘密事关一个国家的领土完整、主权独立以及政治经济文化安全，这也是为什么在对外经济贸易活动中， ...
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。” 另一种观点认为，“不为公众所知悉”中“公众”是指已经或者即将进入特定行业的群体。这种观点认为，“‘不为公众所知悉’中‘公众’，应当理解为某一行业或正 采用，导致司法实践中具体办案人员因为对保密措施把握不准而无法定罪。所以保密措施的认定也是一个疑难问题。“在司法实践中，在缺乏刑法的规定又没有相应的 ...
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《刑法》和、《反不正当竞争法》的规定，商业秘密的构成要件为秘密性、价值性（实用性）及经权利人采取了合理的保密措施。本案中，根据《科技查新报告》 会采取的形式更可谓是多种多样：1、收买目标企业员工、兼职人员、离退休人员。如本案中的情况一样，外部的不法人士经常会许以高薪、高级职位等优越条件对掌握企业商业 ...
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保障劳动者就业之间建立了平衡点，但是若这个平衡点，适用不当，则容易因此引起纠纷和利益的损失。为此笔者，根据相关法律法规，为您阐释解疑。《劳动合同法》关于竞业 ，与用人签订竞业限制条款，是由双方约定的。因此不得违背法律、法规的规定。问题二：其他负有保密义务的人员的范围？根据第《劳动合同法》第二十三条的 ...
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证据证实，本案八则信息在被告人获取之前，相关权利单位均采取了保密措施，相关泄密人员也均知晓自己的保密义务，且在被告人获取相关信息之时均未解密，故上述 而是国家的安全和利益。对于商业秘密，《反不正当竞争法》第十条明确规定：商业秘密是指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密 ...
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