化的程度已经大大超出全国水平。[2]鉴于我国高龄社会的现实情况，信托投资公司如何有效地发挥信托优势，围绕高龄者开发设计实用的信托产品，已显得很有必要。 自收自支事业单位已经实行的社会保险制度；三是农村的高龄人口，目前主要是依靠家庭和土地养老，部分地区试行了以个人缴费为主、乡村集体补助的社会化的养老保险 ...
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退出生产领域，直接减少了在职职工人数，减少了作为缴纳养老保险基金基数的职工工资总额，从而缩小了养老保险的收入规模，另一方面大批劳动者提前退休，对养老金的需求 、积累少的养老保险基金更加捉襟见肘。二是对劳动力市场造成巨大冲击。提前退休人员有技术、有经验，年龄在50岁左右甚至更年轻，加之新的用人单位无需为 ...
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，没有合法理由长期拖欠原告183876元工资，没有合法理由长期拖欠原告的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险费。 简言之，原告的主张合情合理合法，理应得到支持。 应当以书面通知方式送达本人，并同时记入本人档案。对于如何送达，用人单位应当遵循对职工负责的原则，以书面形式直接送达职工本人，只有在该职工 ...
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随着经济的迅速发展，用人的需求量逐渐增加，用工的方式也呈多样性发展趋势，如何有效地鉴别劳动关系和劳务关系，厘清二者之间的界限，对于维护当事人合法权益 案件适用法律若干问题的解释（三）》第七条规定：“用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院 ...
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生育保险等社会保险制度，基本养老保险、基本医疗保险、失业保险由用人单位与职工即劳动者按照国家规定共同缴纳，工伤保险、生育保险由用人单位缴纳、职工即劳动者不缴纳 报酬的真实想法则不然，因为不支付劳动报酬的真实想法藏于行为人的内心，如何收集证据材料证明劳动者因为被骗而付出劳动，委实困难。而且，实务中发生的 ...
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生育保险等社会保险制度，基本养老保险、基本医疗保险、失业保险由用人单位与职工即劳动者按照国家规定共同缴纳，工伤保险、生育保险由用人单位缴纳、职工即劳动者不缴纳 报酬的真实想法则不然，因为不支付劳动报酬的真实想法藏于行为人的内心，如何收集证据材料证明劳动者因为被骗而付出劳动，委实困难。而且，实务中发生的 ...
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缴纳各项社会保险是由劳务派遣公司和实际用工单位协商确定的。但不管如何约定，劳务派遣单位或用工单位都必须为劳务派遣人员缴纳各项社会保险费，不能互相推脱，侵犯 ，我国社会保险是五险制(养老、医疗、工伤、失业、生育)。但由于社保政策主要以地方立法为准，一些城市一般将生育保险和失业保险作为本市居民特有险种，而 ...
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缴纳各项社会保险是由劳务派遣公司和实际用工单位协商确定的。但不管如何约定，劳务派遣单位或用工单位都必须为劳务派遣人员缴纳各项社会保险费，不能互相推脱，侵犯 ，我国社会保险是五险制（养老、医疗、工伤、失业、生育）。但由于社保政策主要以地方立法为准，一些城市一般将生育保险和失业保险作为本市居民特有险种，而 ...
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赔偿金，人民法院不予支持。 二、劳动关系的认定 （一）已享受养老保险待遇或者领取退休金的人员与用人单位发生争议应否按劳动关系处理 按照《劳动合同法》第44条 合同法》第55条的规定。 三、劳动争议责任的分担 （一）加班费举证责任应如何分配 《劳动争议调解仲裁法》第6条规定，劳动争议适用谁主张、谁举证的 ...
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198元；b.为司机利益的支出，包括法定最低工资、[43] 职工福利、养老保险、失业保险、大病统筹、工会经费、职工教育经费每月平摊约700元；c 平均利润的特许经营利润，吸引投资大量涌入；另一方面，准入管制也为党政机关和事业单位利用本身的行政优势举办出租车公司提供了便利，而大量的出租车公司正是这些机构 ...
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