诉讼的方式来进行的。[ix]有学者认为，劳动争议被认为具有特别私法纠纷性质的理由主要是：劳动争议双方可以协商让与、放弃某些权利。[x]毋庸置疑的是：现代 就允许其与雇佣者私下约定加班工资待遇和条件。这种迂回的交易必然破坏劳动者之间的有机团结，籍此，雇佣者可以使用各种伎俩对劳动者实施个别击破，这项规定 ...
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每月只领取基本的生活费，赵某承诺剩余工资在王某某离开工厂时一次性结清，可后来王某某要离开时，赵某却借口工厂效益不好等理由拒付。无奈之下，王某某把赵 强者经常以牺牲弱者的利益谋取自己的利益，那么弱者就会以各种方式甚至是罢工或犯罪等对抗强者，这就使犯罪被害与犯罪对抗之间处于一种连带关系，带来巨大的社会风险 ...
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三 无约定情形，以下财产为夫妻共同所有：(均为婚姻关系存续期间所得) 1、 工资、奖金; 2、 生产、经营的收益; 3、 知识产权的收益; 4、 继承或赠与 不得继承。 29、恋爱关系结束合法债务仍应偿还 恋爱关系结束后，黄某以种种理由拒还恋爱其间欠下的债务。2005年3月15日，浙江省市人民法院判决 ...
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，无力履行仅指没有履行的能力，而恶意欠薪则是指具有履行能力但故意以各种借口拖欠工资，这两种行为的主管恶性是完全不同的，所以将恶意欠薪行为入罪 很容易查清雇主故意拖欠行为的主观恶性，那么对这些领域的故意拖欠的行为就不能以此理由说明其不具有操作性，从而否定设置该罪的可能。事实上，最新的《刑法修正案（八）》 ...
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以上的女职工从事夜班劳动，任何单位不得再根据《女职工劳动保护规定》以任何理由安排怀孕七个月以上(含七个月)的女职工从事夜班劳动。 [ 7 ] 此外 可由单位自由决定。 [ 23 ] 以上各种规定，以北京市的规定最为合理，充分体现了劳动法的精神。生育津贴以本人当年社会保险个人缴费工资为基数计发的规定本无 ...
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只能属于劳动者，那些不劳动的人为什么能够享有选举权和被选举权呢？为什么要给予他们以各种权利呢？斯大林宪法并没有解释。不管怎样，斯大林在《关于苏联宪法草案的 唯一有意义的经济形态，苏联普通人民基本上不再拥有生产资料而只是依靠国家计划的工资生活，政府的主要财政收入在于工厂和农庄上缴的利润，对公民的税收变为 ...
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形式的收入也需要通过相应的证据来证明。这些收入的发放机构可以证明收入发放的实际理由和数额、时间。受害人主张了收入，但缺乏证据或者证明的权威性不足的，法官可以 收人属于灰色收人，缺乏足够的正当性，比如受害人所在单位除规定的工资奖金外，有时候会以各种名义滥发奖金，而这些奖金单位不会人账，或者是为了避免上级 ...
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、福利待遇。除依法受惩戒处分外，任何单位和个人不得随意扣减检察官的工资及各种津贴，以及剥夺其享有的保险、福利待遇等权利。 检察官享有非因法定事由， 规定。也就是说法律没有明文规定，如果实务中把它作为负赔偿责任的理由是于法无据的。由此可见，一律以法院的无罪判决作为错案的标准，或者一律作为负赔偿责任的理由 ...
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印发的《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》若干问题解释第3条规定，工资包括标准工资及各种奖金、津贴和补贴。 （二）被执行人拖欠申请人社会保险费用的执行案件。这 减少冲突；2、从动产和不动产的角度考虑，先执行动产，后执行不动产，其理由是动产一般价值小，易执行且对被执行人生产生活影响小；3、从是否登记公 ...
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、ZH市、ST市等地做实地调研[⑩]所获取的信息。选择这一实践现象的理由在于： 1.场景的对应性。从实践来看，当前建筑工程分包的违法问题主要体现 了这种契约条款，并转而采用各种保证金（或称奖励金、责任金）制度。这些保证金的类型包括全面履约保证金、安全生产保证金、工人工资按时支付保证金、工伤零死亡保证金 ...
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