人类的认识与客观世界本身是永远存在差距的。但正因为存在不同的认识，证明了客观世界本身的复杂性和多样性。 英国行政法的性质较之于欧陆国家确实存在复杂 司法对行政的参与（participation）应当受到节制这是一种积极的理论，它旨在如何使政府发展为同时既是负责任的，又是能干的和公正的。[178] 半个 ...
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制，而新的共和党人却同时在经济和社会问题上同时持有保守主义观念。但是，要证明纠偏行动，堕胎，同性恋权利受到老一代共和党人关切是很难的。在共和党内的 最高法院对宪法的理解，明显地根植于大法官的政治信念反对最高工时的立法，最低工资的立法，联邦劳工关系法，公平劳动标准法并且当然会禁止1964的民权法案、美国 ...
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。工人的工资本属于债权，而银行的抵押权属于物权，按照破产法的规定，工人的工资债权反而优先于银行的抵押权。例如破产企业把一栋大楼抵押给了银行，按照 不动产登记簿为准。 本条规定的第一句：不动产权属证书，是权利人享有该不动产物权的证明。是解决不动产权属证书如产权证、抵押权证等的证据资格问题，规定不动产权属 ...
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哪些财产是分别财产的约定，作为进行推定的依据。例如当事人约定婚后双方各自的工资收入是共同财产，但是各自获得继承的收入是分别财产。那么当事人对于用双方工资 问题》，载《比较法研究》2006年第2期。 [14]关于我国台湾地区的实践中如何弱化共同共有物的管理、利用，甚至是处分行为时候的一致性要求，参见谢在 ...
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1997年版，第40页。[75]参见，丁林：“四两如何拨千斤-关于美国联邦最高法院的‘反多数’性质”，载于//members.lycos.co.uk/sixiang001/author/D/DingLin/DingLin028.txt。[76]“卡拉斯科克诉约翰A拉塞尔公司案”（1979年 ...
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案例的梳理表明:高级管理人员对工作日加班工资的主张一般难以获得支持, 对休息日及法定节假日加班工资的请求也仅在有力证据证明的情况下才能支持。[15]最后, 对于 过低, 且公司对之未进行考勤等用工管理, 单凭一定金额的款项发放不足以证明双方之间建立劳动关系的合意和事实。在张某与上海荣朴机电科技有限公司 ...
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案例的梳理表明:高级管理人员对工作日加班工资的主张一般难以获得支持, 对休息日及法定节假日加班工资的请求也仅在有力证据证明的情况下才能支持。[15]最后, 对于 过低, 且公司对之未进行考勤等用工管理, 单凭一定金额的款项发放不足以证明双方之间建立劳动关系的合意和事实。在张某与上海荣朴机电科技有限公司 ...
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案例的梳理表明:高级管理人员对工作日加班工资的主张一般难以获得支持, 对休息日及法定节假日加班工资的请求也仅在有力证据证明的情况下才能支持。[15]最后, 对于 过低, 且公司对之未进行考勤等用工管理, 单凭一定金额的款项发放不足以证明双方之间建立劳动关系的合意和事实。在张某与上海荣朴机电科技有限公司 ...
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案例的梳理表明:高级管理人员对工作日加班工资的主张一般难以获得支持, 对休息日及法定节假日加班工资的请求也仅在有力证据证明的情况下才能支持。[15]最后, 对于 过低, 且公司对之未进行考勤等用工管理, 单凭一定金额的款项发放不足以证明双方之间建立劳动关系的合意和事实。在张某与上海荣朴机电科技有限公司 ...
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案例的梳理表明:高级管理人员对工作日加班工资的主张一般难以获得支持, 对休息日及法定节假日加班工资的请求也仅在有力证据证明的情况下才能支持。[15]最后, 对于 过低, 且公司对之未进行考勤等用工管理, 单凭一定金额的款项发放不足以证明双方之间建立劳动关系的合意和事实。在张某与上海荣朴机电科技有限公司 ...
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