，提高执法效率和规范化水平。 全面落实行政执法责任制，严格确定不同部门及机构、岗位执法人员执法责任和责任追究机制，加强执法监督，坚决排除对执法活动的干预 、维护法律权威的表率。党政主要负责人要履行推进法治建设第一责任人职责。各级党委要领导和支持工会、共青团、妇联等人民团体和社会组织在依法治国中积极发挥 ...
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：①保持和恢复健康的义务；②积极配合诊疗的义务；③遵守医院规章制度的义务；④支持医学科学研究的义务；⑤按时交纳医疗费用的义务。 6.医生干涉权：在一些 法律上规定了医师的义务： ①遵守法律、法规，遵守技术操作规范；②树立敬业精神，遵守职业道德，履行医师职责，尽职尽责为患者服务；③关心、爱护、尊重患者， ...
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就业补贴、小额信贷扶持和税收优惠。 鼓励社会组织和个人对残疾人自主创业给予支持和帮助。 第二十七条 县级以上人民政府有关部门设立的公共就业服务机构、残疾人 生产服务、技术指导、农用物资供应、农副产品收购和信贷等方面给予帮助。 第二十八条 用人单位应当根据残疾职工生理、心理情况，适当分配工种和岗位，合理 ...
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权向有关部门提出意见和建议；有权支持受侵害的妇女向人民法院提起诉讼。工会、共产主义青年团以及其他社会团体应当在各自的职责范围内维护妇女的权益。第八条 单位发生劳动争议，可以依法申请仲裁。第二十一条 在晋职、晋级、评聘专业技术职称和职务、享受福利待遇等方面，应当坚持男女平等的原则，不得歧视妇女。第二十 ...
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大的任意性，用老办法、老套路分析新问题，尚未规范化、制度化和充分运用网络技术，难以适应执法形势发展的需要。三、改进我市公安法制执法监督的对策措施上述 、局党委三级执法监督工作责任制，完善案件主办人、鉴定人、审核人、审批人的监督职责。首先要落实一把手责任。如果说公安法制建设是一把手工程，哪么执法监督就是 ...
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依赖性越来越强。与此相适应，犯罪情报分析研判（crime analysis）技术对于警务工作的支持也越来越为人们所认识；建立犯罪情报分析研判机制、开展犯罪 着培养警员的犯罪情报分析能力，而且还承担着一部分犯罪情报分析研判的职责。 [6]借鉴西方警务工作经验，依托我国的森林公安教育机构，组建森林公安犯罪 ...
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问题, 法院多根据高级管理人员的合同约定、岗位性质、工作要求等因素综合判断。案例的梳理表明:高级管理人员对工作日加班工资的主张一般难以获得支持, 对休息日及法定节假日加班工资的请求也仅 ...
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问题, 法院多根据高级管理人员的合同约定、岗位性质、工作要求等因素综合判断。案例的梳理表明:高级管理人员对工作日加班工资的主张一般难以获得支持, 对休息日及法定节假日加班工资的请求也仅 ...
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问题, 法院多根据高级管理人员的合同约定、岗位性质、工作要求等因素综合判断。案例的梳理表明:高级管理人员对工作日加班工资的主张一般难以获得支持, 对休息日及法定节假日加班工资的请求也仅 ...
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问题, 法院多根据高级管理人员的合同约定、岗位性质、工作要求等因素综合判断。案例的梳理表明:高级管理人员对工作日加班工资的主张一般难以获得支持, 对休息日及法定节假日加班工资的请求也仅 ...
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