复议或行政诉讼。四、劳动能力鉴定程序：（一）、对照《职工工伤与职工病致残程度鉴定》看是否构成伤残及等级程度及护理依赖等级；（二）、制作《劳动能力鉴定申请书 、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；4、患职业病的；5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；6、在 ...
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或行政诉讼。四、劳动能力鉴定程序：（一）、对照《职工工伤与职工病致残程度鉴定》看是否构成伤残及等级程度及护理依赖等级；（二）、制作《劳动能力鉴定申请书 、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； 4、患职业病的； 5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； 6、 ...
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复议或行政诉讼。四、劳动能力鉴定程序(一)、对照《职工工伤与职工病致残程度鉴定》看是否构成伤残及等级程度及护理依赖等级;(二)、制作《劳动能力鉴定申请书》 、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;4、患职业病的;5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;6、在 ...
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的基础上增加6个月;一次性伤残就业补助金标准为五级伤残60个月,六级伤残48个月.；工因工致残被鉴定为七级至十级伤残,劳动合同期满终止,或 委员会负责. 其实糖尿病如何食疗十三,2003年12月31日前受到事故伤害或确诊患职业病的职工,工伤保险待遇已经按原有关规定处理了的不再重新处理;2004年1月1 ...
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基础上（重伤）残疾等级可作为增加刑罚量的事实。《职工工伤与职业病致致残程度鉴定标准》规定，残疾程度可以分为一般残疾（十级至七级）、严重残疾（ 4、使用枪支、管制刀具或者其他凶器实施伤害行为 犯罪工具的选择往往决定伤情的严重程度，被告人使用枪支、管制刀具或者其他凶器实施伤害行为，妨碍了社会管理秩序，对 ...
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自理3个不同等级支付，标准为本市上年度全市职工月平均工资的50%、40%、30%。 7.因工致残5—6级的工伤人员可以享受哪些工伤保险待遇？ 根据《工伤 申请表； （二）伤亡人员与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料的原件和复印件； （三）包括初次的医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者 ...
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能自理3个不同等级支付，标准为本市上年度全市职工月平均工资的50%、40%、30%。 7.因工致残56级的工伤人员可以享受哪些工伤保险待遇？ 根据《工伤 申请表； （二）伤亡人员与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料的原件和复印件； （三）包括初次的医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者 ...
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）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定 一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤 ...
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申请表； （二）伤亡人员与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料的原件和复印件； （三）包括初次的医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病 自理3个不同等级支付，标准为本市上年度全市职工月平均工资的50%、40%、30%。 7.因工致残56级的工伤人员可以享受哪些工伤保险待遇？ 根据《 ...
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服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的，都视同工伤。视同工伤实际上并不是工伤，由于与履行工作职责有关，为了更 关系）的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。其中工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤 ...
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