届四中全会更是旗帜鲜明的提出“公司法人治理结构是公司制的核心”，由此国内理论界开始关注这个新生事物。林毅夫等（1995）指出，所谓公司治理结构，是指所有者对 机构。3.关于经理的地位。由于经理是法定常设机构，导致经理代行董事职权。应该弱化经理权限，加强董事的权力，把经理的权力交由董事行使，使董事会成为 ...
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裁决。这一点尤为重要。在确定这个问题时，应该考虑的因素有：利润，市场份额，产出，生产能力，设备利用率，库存，雇工与工资，投资水平。法律没有说明， ）公司可以适用破产法，以及保证公司经营的法律确定性和稳定性的财产法。（5）外汇按市场汇率进行兑换。如果满足了所有这些条件，欧委会就会使用出口商的价格和成本。 ...
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在没有垄断剥削的条件下将会存在的价格和工资。“59 （三）决定“公共利益”的主体-质疑“民主”的实现 “但是，这个原则作出一个非常广泛的假定。它假定有一个 达不到。”71 “我们需要少一些狂热的宗派主义，多一些团结心理。我们的改革家应该学会少依靠即时成功的宣传价值而多依靠深刻但却不大显眼的实践或感情的 ...
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独立董事一旦行使了责任或义务，就应该获得相应的经济补偿。上市公司给予独立董事适当的经济补偿，可考虑采用津贴的方式而不是采取工资的方式。津贴的标准应当由 法学层面上讲，公司产权结构的清晰至少有两种好处：其一，明确的产权是公司这个虚拟主体存在的前提，没有公司的法人财产所有权，也就没有真正法律意义上的公司。 ...
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伤害赔偿案件若干问题的处理意见》规定死亡赔偿金：一般不超过我市城镇职工上一年平均工资的10倍。四川省《意见》规定：侵犯物质性人格权的精神损害赔偿额最高不 死亡前所承受的巨大精神损失也应当赔偿；出于对生命的尊重死者余命年中应该增加的收入损失也应当赔偿。但是基于传统理论我国法律对此只字不提。生命权本体没有 ...
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问题又涉及到国际条约和国际习惯法两个方面；第三，当国内法和国际刑事法律规范发生冲突时应该如何处理；第四，国际犯罪国内立法还包括刑事实体法和刑事 的一部分。英国法学家布莱克斯通（Blackstone）说，国际法是本国法律的一部分。[②]这个说法是英国普通法的有效原则，曾经为英国法院所一再遵行，而被视为英 ...
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，据新华社的报道说，全国已有75%的县市实行统一发放教师工资，今年内则要求全部推行到位。这种转变应该说是一个较大的改进，至少在县这一级更大的行政区域 所谓外在限制，就是不符合特定生产方式内在要求的限制。当事物的发展要求冲破原来的、陈旧的、过时的内在限制，如果这个内在限制还迟迟不愿退出历史舞台，那么它就 ...
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起来，但我们不能说它就是唯一正当的、公平的分配方式。如果完全按市场规则，老板会尽量压低员工的工资，延长他们的劳动时间，谁不答应就解雇谁。而员工们联合起来 的某一宪法，还没有在现实中实施？ 在一个现代的互利性社会中，政府权力应该受到限制，这个命题是正确的。但是，受到什么的限制？受到更高规范的限制。哈耶克 ...
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并确定适当的标准予以安置等办法。[4] 笔者认为，这个建议并不妥当，因为即使在普遍实行专职代表的西方国家，也只有任职时的工资、津贴待遇规定，而无退职、落选之后的 党是有铁的纪律的党，党员必须服从党的指示，若有违背，受党纪处分是应该的。蔡定剑教授则认为，人大代表在人大会议上的发言和表决不受法律追究应当 ...
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还牵涉到庞大的制度费用。美国的经验是派发福利的人手工资会高于派发出去的钱[]。并且，为了防止这个机构的人贪腐，又需要引入外部机构以进行监督。再者 在这一点上，企业经营者比我们这些局外人更清楚该怎么做，而我们这些局外人是不应该指手画脚的。 上面只是罗列了《劳动合同法》中三个强制性规定产生的部分恶果，由此 ...
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