仲裁，由劳动争议仲裁委员会依法确定劳动关系，依法定程序处理劳动争议的时间不计算在工伤认定的时限内；4、用人单位的营业执照复印件或者工商行政管理部门出具的查询证明； 中被人殴打致残者，须出具公安部门或法院的判决书。二、交通事故工伤能不能要求双赔偿根据《工伤保险条例》规定，职工在在工作时间和工作场所内，因 ...
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救护的人员的交通费;4)、护理人员的交通费。 交通事故工伤赔偿标准 核心内容：因引起的工伤，应当首先按照《道路交通事故处理办法》及有关规定处理。按照以下 ，具有强制性，用人单位如未依法参加保险，将要承担相应的行政责任和一旦发生工伤就要承担对其不利的法律后果; 第二，缴费主体仅仅为用人单位，劳动者为此不 ...
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的第三人侵权造成劳动者人身损害的，劳动者可请求第三人承担赔偿责任。因工伤保险关系与交通事故损害赔偿关系是两个不同的法律关系，从性质上看，工伤保险是 事故的工伤认定同等对待。受单位指派到汽车制造厂联系业务期间，违章横穿马路，发生交通事故，显然是不对的，自己也身受其苦，但主要是因急于办理业务，不存在自杀 ...
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工伤待遇。二、交通事故工伤的待遇由于交通事故引起的工伤，应当首先按照《道路办法》及有关规定处理。工伤保险待遇按照以下规定执行：（1）交通事故赔偿已给付了 因交通事故死亡或者致残的，除按照上述两项处理有关待遇外，其他的工伤保险待遇还可以按照规定享受。（4）由于者逃逸或者其他原因，受伤害职工不能获得交通 ...
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责任或责任大小，只要不属自杀、自残行为，都应按照工伤保险实行无责任赔偿原则进行工伤认定。对这种情况的处理应和上下班交通事故的工伤认定同等对待。受单位指派到汽车制造厂联系业务期间，违章横穿马路，发生交通事故，显然是不对的，自己也身受其苦，但主要是因急于办理业务，不存在自杀、自残 ...
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认定程序、期限、范围，是不是适用新工伤赔偿标准?如：2010年发生的工伤死亡案例，一次性工亡补助金能否按全国城镇居民人均可支配收入的20倍计算? 伤害的; 从两个不同版本不难看出有两点不同： (一)交通事故责任要求不同; 2004年版《工伤保险条例》认定工伤对交通事故责任划分没有要求，即便职工承担全部 ...
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产生的原因责任和受损害的项目不同在交强险范围内的赔偿限额也是存在差异的。其中在《机动车交通事故责任强制保险条例》中就有明确规定，将交强险 机构的意见确定。 2、鉴于目前残疾辅助器具配制市场价格混乱的现状，可参照《山东省工伤职工辅助器具配置管理暂行办法》的相关规定确定残疾辅助器具的更换期限和价格。 （十 ...
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其亲属获得交通事故赔偿费后应当予以偿还。(2)交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费，已由伤亡职工或者亲属领取的，工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金不再发给。但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的，由企业或者工伤保险 ...
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一种总和责任，相互之间是一种补充的关系对此，有人可能存有怀疑，认为既然按工伤处理就不能再适用其他的法律法规实际上，同一行为适用多种法律引发多种法律后果的 多种责任形式的竞合，此处即有劳动保障部门承担的工伤保险责任和单位承担的民事赔偿责任以及交通事故对方责任人承担的侵权责任的并存。这是因为同一行为违反了 ...
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引起的工伤，应当首先按照《道路办法》及有关规定处理。工伤保险待遇按照以下规定执行：（1）交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的 因交通事故死亡或者致残的，除按照上述两项处理有关待遇外，其他的工伤保险待遇还可以按照规定享受。（4）由于者逃逸或者其他原因，受伤害职工不能获得交通 ...
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