、长期的租赁合同、建筑工程合同等。当事人约定采用书面形式的，应当采用书面形式。 6合同中涂改的部分是否有效力? 答：如单方对合同进行涂改，以改变了原有合同 终止后以被代理人名义订立合同，而另一方有足够的理由相信行为人有代理权的，该代理行为有效。如被公司辞退的部门经理持公司合同章签订的合同，应由公司承担 ...
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的损失的，人民法院可以并处，但定金和损失赔偿的数额总和不应高于因违约造成的损失。6回扣条款是否有效？回扣是指在商品或者劳务买卖中，卖方从买方支付的 代理权终止后以被代理人名义订立合同，而另一方有足够的理由相信行为人有代理权的，该代理行为有效。如被公司辞退的部门经理持公司合同章签订的合同，应由公司承担 ...
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，将这种理想变成了现实。[55] 此外，股东依其需要在公司章程中作出特殊的制度安排，当这些特殊安排被公司越来越多地采用时，国家往往会将这些规则吸收进入公司 内部的具体管理制度，公司法除了明确规定股东大会有权以普通决议辞退董事以外，可以说大多留给了公司章程来具体规定。参见樊云慧：《英国少数股东权诉讼救济 ...
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被单位辞退了年终奖还能不能问公司要？ 这个问题略微有点复杂，被辞退后还能不能要年终奖取决于你的年终奖是否有明确的文件（比如劳动合同、薪酬制度） 奖一般不会支持。 即使规章制度规定了员工享有年终奖，但是因为年终奖的发放属于公司的自治范畴，年终奖的发放与公司的经营效益挂钩，员工离职后要年终奖也有一定难度。 ...
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劳动合同以后，被解除劳动合同的员工如何维护自己的合法权益呢？ 如果用人单位提前三十天书面通知员工，并与员工协商一致的，可以解除劳动合同，但是应当按照劳动 赔偿。这里补偿和赔偿的关键是企业是否违反劳动合同法的规定，是否是和员工本人协商一致，是否提前30天书面通知等。 如果发生无过失性辞退：有下列情形之一 ...
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这些人维权的时候，总有发工资的翻车的一天。 劳动纠纷案例解析： 我在一个公司工作了七个月，在这七个月里，公司给我们签署了劳动合同。但是，公司里的老板一直 的时候，我当场顶撞了他。在第二天，我就收到了被辞退的消息。我就直接被踢出了公司，而公司没有给我任何的赔偿。 我就这样丢了工作之后非常的不甘心，于是我 ...
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。在董事会决议违反法律、行政法规或者公司章程、股东大会决议，致使公司遭受严重损失时，参与决议的董事对公司负赔偿责任。除非有证据证明董事在表决时曾表示异议 英国公司法》第459条的救济，但是法院遵从了公司的决定，作出了对其不利的判决。尼古拉斯大副大法官说：不管威尼博先生的解职是否符合Tottenham的 ...
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女士原是吉列（中国）投资有限公司人事经理，因违反工作程序被公司辞退。但王女士认为：关于人事经理的工作流程，公司无明确的规章制度。为了证明王女士明知公司人事 ，而且电子邮件可以更改，内容和信箱都有可能伪造。因此请求法院驳回原告的诉讼请求。为证明邮件不但是真实的而且是被告所为的事实，原告提供了如下的证据： ...
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、挽救的方针和教育为主、惩罚为辅的原则，依法从宽处理。 如高某(男，17岁，内蒙古人)盗窃案，高某因被公司辞退。遂生报复动机，踹门入室盗窃该公司 可不捕的案件不予批准逮捕。一方面，考查该未成年在京是否有固定住所或是否有亲属、老乡愿意为其做保证人。另一方面。如果该未成年系在校学生，即便所属学校只是社会上 ...
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、挽救的方针和教育为主、惩罚为辅的原则，依法从宽处理。 如高某(男，17岁，内蒙古人)盗窃案，高某因被公司辞退。遂生报复动机，踹门入室盗窃该公司 可不捕的案件不予批准逮捕。一方面，考查该未成年在京是否有固定住所或是否有亲属、老乡愿意为其做保证人。另一方面。如果该未成年系在校学生，即便所属学校只是社会上 ...
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