办公厅转发劳动保障部关于做好被征地农民就业培训和社会保障工作指导意见的通知》（国办发（2006）29号）有关规定，结合我市实际，制定本办法。 第二条 职工基本养老保险的，分别按以下办法处理： (一)老龄人员已按月领取基本养老金的，不再执行本办法第四条的规定。 (二)“4050”人员参加城镇企业职工基本 ...
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国务院关于开展城镇居民社会养老保险试点的指导意见 国发〔2011〕18号各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构：根据党的十七大精神和《 待遇调整国家根据经济发展和物价变动等情况，适时调整全国城镇居民养老保险基础养老金的最低标准。九、基金管理建立健全城镇居民养老保险基金财务会计制度。城镇 ...
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已经离退休的人员，仍按国家原来的规定发给养老金，同时执行养老金调整办法”。按照劳动和社会保障部办公厅《关于企业职工“法定退休年龄”涵义的复函》（劳社 ：“劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。”也就是说，劳动者领取基本养老金之日，劳动合同的法律效力依法被消灭；反之，劳动合同的法律效力依然 ...
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已经离退休的人员，仍按国家原来的规定发给养老金，同时执行养老金调整办法。” 按照劳动和社会保障部办公厅《关于企业职工“法定退休年龄”涵义的复函》（劳社 、中央宣传部、中央统战部、人事部、科技部、劳动保障部、解放军总政治部、中国科协关于进一步发挥离退休专业技术人员作用的意见》（中办发【2005】9号）中 ...
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小企业欠薪保障金收缴及使用实施细则》有关规定申请欠薪垫付。4、关于“被执行人未提供企业当年度和上年度缴纳欠薪保障费凭证”情形的处理被执行人无法提供企业 保全申请费和实际支出费由劳动保障行政机关负担。三、关于被执行人个人养老金扣划问题被执行人除个人养老金外无其他可供执行财产的，人民法院可以依法对被执行人 ...
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《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》已于2001年4月30日起施行。其中第一条是对劳动争议案件受案范围的规定。根据第一 主体退休职工与尚未参加社会保险统筹的原用人单位，追索的对象或者争议的标的是养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费。 笔者认为在争议的标的中，最高人民法院 ...
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周岁，女40周岁)退休。凡符合提前退休条件的职工不再享受其他安置政策，养老金发放标准按规定适当扣减。2．实行劳动合同制以前参加工作的全民所有制职工 ，做到公正、公平、公开。(二)关于离退休人员安置1．关闭矿山的离退休人员全部交由地方统一管理，养老保险实行省级管理，养老金实行社会化发放，离退休人员由社区 ...
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］104号等文件规定的原办法计发时，计发比例为40%，计发基数、增加的基本养老金及生活补贴，按陕劳发［1998］161号文件规定执行。过渡期结束后，只 的人员，缴费和视同缴费年限满十五年以上，本人申请，仍可以按照《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发［1978］104号）规定的特殊工种退休年龄 ...
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支付给职工的工资、奖金、津贴、补贴等都属于实际工资，具体包括国家统计局《关于工资总额组成的规定若干具体范围的解释》中规定工资总额的几个组成部分。在 退休的条件。劳动者达到法定退休年龄时被告知无法补缴养老保险，劳动者起诉要求赔偿养老金差额能否支持？ 由于劳动者符合办理退休的条件，只是因其中的一家或几家用 ...
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。2018年年初，人力资源社会保障部会同交通运输部、水利部等六部门联合印发《关于铁路、公路、水运、水利、能源、机场工程建设项目参加工伤保险工作的通知 化解用人单位的工伤风险，切实保障劳动者权益，促进社会和谐稳定。 二、关于政府出台养老金补助方案的建议 我国企业职工基本养老保险制度遵循权利与义务相对应的 ...
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