不是劳动争议纠纷，而是提供劳务者受害责任纠纷。因此，人民法院在审理该类案件时，不能裁定驳回起诉。二、评定伤残等级适用什么标准 目前，我国现存两种定残标准 定残标准，在计算残疾赔偿金时又不是相对应地适用《工伤保险条例》中的规定，而是适用最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十 ...
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不是劳动争议纠纷，而是提供劳务者受害责任纠纷。因此，人民法院在审理该类案件时，不能裁定驳回起诉。二、评定伤残等级适用什么标准目前，我国现存两种定残标准， 定残标准，在计算残疾赔偿金时又不是相对应地适用《工伤保险条例》中的规定，而是适用最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十 ...
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使用别人的名字看病就医，究其原因主要是用人单位说他人有工伤保险或医疗保险，而工伤者没有任何保险不能报销医疗费。用他人的名字看病就医方便了用人单位，用人 。”陈剑峰律师在此建议各地劳动仲裁委或法院，在工伤和其他人身损害赔偿发生重合时，除了一次性票据报销的之外其他赔偿项目均应获得双赔，借鉴首都北京的做法， ...
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。以上两个法律规定，还能不能参照，是否废止。另外，农民工申请工伤的程序比较烦琐，时间长，能否按〈人身损害赔偿〉解释走，这在现实生活中， 外省办理工商登记注册、在我省行政区域内从事生产经营活动的用人单位，应当在注册地参加工伤保险，其使用农民工受到事故伤害或患职业病后，应当向注册地劳动保障行政部门申请工伤 ...
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（二）、退一万步说，即使广东省不锈钢不锈钢制品有限公司不需承担工伤赔偿责任，但依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第11条 雇员在从事雇佣 明显不足，在赵、宋双方最初出现矛盾时未及时化解，在赵某被打时又不能及时制止；其二，赵某是在向公司反映工作问题时被打伤的，公司依法应当 ...
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（二）、退一万步说，即使广东省不锈钢不锈钢制品有限公司不需承担工伤赔偿责任，但依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第11条 雇员在从事雇佣 明显不足，在赵、宋双方最初出现矛盾时未及时化解，在赵某被打时又不能及时制止；其二，赵某是在向公司反映工作问题时被打伤的，公司依法应当 ...
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路线，途中应受到合理原则的限制，而不能作任意扩张解释。包括因修路、交通阻塞或其它情况而被迫改路、绕路所走的路线。实践中，应注意以下几点 、通常用餐的地方等情形。{4}(P62) （三）建议实行工伤保险赔偿与人身损害赔偿的补充模式 笔者建议，现阶段仍保留途中工伤条款，由国家人力资源和社会保障部、国家审判 ...
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鉴定，认为龙岩市第一医院在对王启炳的诊疗活动中，因延误气管切开时机造成患者人身损害，已构成一级乙等医疗事故，医方承担主要责任。据此，原告家属将第一医院 刘德胜及其家人满意，但法律不能因为同情弱者，就认定农机局的污染行为与刘的受损害结果之间有必然的因果关系，从而判决农机局承担赔偿责任。 参考资料： （1 ...
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鉴定，认为龙岩市第一医院在对王启炳的诊疗活动中，因延误气管切开时机造成患者人身损害，已构成一级乙等医疗事故，医方承担主要责任。据此，原告家属将第一医院 刘德胜及其家人满意，但法律不能因为同情弱者，就认定农机局的污染行为与刘的受损害结果之间有必然的因果关系，从而判决农机局承担赔偿责任。 参考资料： （1 ...
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，劳动仲裁的期限是45天，一审期限是六个月，二审期限是三个月，但要走完这些程序少则需要一年二个半月，多则要二年以上的时间。因为当事人对 的法律关系。作为受害者，有权向侵权人主张人身损害赔偿。由于二者是两个不同的法律关系，即使劳动者已经获得了工伤保险赔偿，也不能免除侵权人的责任。可见，劳动者之所以能够 ...
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