;(2)造成劳动者劳动保护待遇损失的,应按国家规定补足劳动者的劳动保护津贴和用品;(3)造成劳动者工伤、医疗待遇损失的,除按国家规定为劳动者提供工伤、 提起诉讼的风险,用人单位和劳动者在签订协议书时应当告知国家法律对经济补偿的规定,并在协议书中告知劳动者依法可获得的经济补偿数额。可作如下约定:根据法律 ...
//www.110.com/ziliao/article-464378.html -
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;(2)造成劳动者劳动保护待遇损失的,应按国家规定补足劳动者的劳动保护津贴和用品;(3)造成劳动者工伤、医疗待遇损失的,除按国家规定为劳动者提供工伤、 提起诉讼的风险,用人单位和劳动者在签订协议书时应当告知国家法律对经济补偿的规定,并在协议书中告知劳动者依法可获得的经济补偿数额。可作如下约定:根据法律 ...
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提高的,其哪些待遇应作调整? 一次性伤残补助金是对工伤人员负伤时肢体或生理受到损伤给予的补偿,故复查鉴定伤残等级提高的,一次性伤残补助金不再调整 工致残一级至四级非城镇户籍外来从业人员工伤保险待遇领取方式申请表》及《协议书》、工伤认定书、劳动能力鉴定结论书、工伤医疗和辅助器具费用以及劳动能力鉴定费支付 ...
//www.110.com/ziliao/article-302287.html -
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诉讼请求。本案中,一审和二审法院审理后均认定,王某与公司所签协议书中,约定的工伤给付标准明显低于法定标准,故王某要求公司按照法定标准补足差额部分并无 指出,工伤保险是国家对因工受伤职工获得医疗救治和经济补偿的基本保障,具有补偿性,其目的在于维护劳动者的生存权,保障劳动者的基本生活。职工因工致残被鉴定为 ...
//www.110.com/ziliao/article-325043.html -
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顺德一公司以低于员工每月实际工资的标准为基数缴纳工伤保险费的做法违法,同时判决由公司补偿一名负四级伤残工伤的员工应得的工伤赔偿款逾16万元。据悉,此案例是 调解成功,当场签下调解协议书,当场煤矿一方就将15万元现金支付给了陈先生。对于此案结果,陈先生感到十分满意。 9、5级工伤伤残:2011年10月, ...
//www.110.com/ziliao/article-467117.html -
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劳务派遣协议书 劳务输入单位 (甲方):劳务派遣单位(乙方): 地址: 地址: 邮编: 邮编: 电话: 电话: 传真: 传真: 乙方是具有人才派遣许可资格的合法人才 但不限于仲裁费、诉讼案件受理费、律师费、评估费、鉴定费等),此等赔偿或补偿以及相关费用不受本协议期限限制。 第九条 本协议期限、续约、 ...
//www.110.com/ziliao/article-320476.html -
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劳务派遣协议书 劳务输入单位 (甲方):劳务派遣单位(乙方): 地址: 地址: 邮编: 邮编: 电话: 电话: 传真: 传真: 乙方是具有人才派遣许可资格的合法人才 但不限于仲裁费、诉讼案件受理费、律师费、评估费、鉴定费等),此等赔偿或补偿以及相关费用不受本协议期限限制。 第九条 本协议期限、续约、 ...
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境外就业中介服务协议书 甲方(境外就业中介机构):_________ 地址:_________ 电话:_________ 传真:_________ 乙方(境外就业人员):_________ 身份证号:_________ 地址:_________ 联系电话: ...
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令】因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议,用人单位在协议约定期限内不履行的,劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令 保障工作的重大活动;2.突发公共卫生、公共安全事件时,需要医疗保险、工伤保险或其他社会保险提供紧急援助的事项;3.严重违反劳动保障法律法规和拖欠社会 ...
//www.110.com/ziliao/article-167092.html -
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不履行调解协议的,另一方当事人可以依法申请仲裁。显然,只要一方申请仲裁,调解协议书就成为一纸空文,缺乏对当事人的约束。用人单位申请劳动仲裁,第十六条规定 休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议,五是因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议,六是法律、法规规定的其他劳动争议。第四 ...
//www.110.com/ziliao/article-527888.html -
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