区别的。甲公司第二次将张某调整为销售岗位，这些岗位均是驻外销售，虽然工资不变，但是张某需要长期出差在外。第三，调整后的工作岗位并非全部胜任。对于第二次调整为销售岗位，由于张某此前一直在单位行政部从事土建、绿化等岗位，之前并没有任何销售工作经验，甲公司在调整岗位之前 ...
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的方式抚养子女：①子女太小，甚至两周岁以下，此种情况下还是母亲亲自抚育为好；②一方因健康原因，不能正常照顾子女；③一方因职业特点，在时间上不能保证与子女共同生活，如长期出差、加班等；④一方离婚后，因居住暂时困难不能给子女提供必要的居住条件的或是居无定所的；⑤因 ...
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人推断行为人主观上具有非法占有的目的，但事实上这二者之间并没有必然的联系。行为人可能会因为持卡人因长期出差或出国等原因，未能及时收到发卡行的透支通知而造成拖欠拖支现象；持卡人因资金暂时周转不灵而透支后无法按时归还；因不可抗力暂时丧失偿还能力；因持卡人信用程度差，偿还能力 ...
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。不过，对于一些在一个城市的逗留时间较短，或者经常游走在各地的打工者来说，实名制给其增添了诸多不便。“未来希望可以有更多政策为这样的人群提供便利。”由于工作原因，需要长期出差的王先生无奈地表示。在电信专家项立刚看来，此前在推行手机实名制的过程中，运营商动力不足的 ...
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上不能归还的特定免责因素，排查持卡人关于自己因客观原因不能返还或无法返还的反证，如果确有诸如持卡人长期出差或生病在外，没能及时收到发卡行的透支通知；资金周转不灵而在透支后暂时无法归还；因不可抗力暂时丧失偿还能力等正当理由不能及时归还，即使其主观上是故意，其超期限或者 ...
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上不能归还的特定免责因素，排查持卡人关于自己因客观原因不能返还或无法返还的反证，如果确有诸如持卡人长期出差或生病在外，没能及时收到发卡行的透支通知；资金周转不灵而在透支后暂时无法归还；因不可抗力暂时丧失偿还能力等正当理由不能及时归还，即使其主观上是故意，其超期限或者 ...
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或盗窃的对象。 在司法实践中，判断恶意透支人是否具有非法占有目的应把握以下标准： 一、如果持卡人因长期出差或出国等原因未能及时收到发卡行透支通知而造成拖欠拖支现象；持卡人因资金暂时周转不灵而在透支后无法归还；因不可抗力暂时丧失偿还能力等种种客观原因不能归还，则应通过 ...
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上不能归还的特定免责因素，排查持卡人关于自己因客观原因不能返还或无法返还的反证，如果确有诸如持卡人长期出差或生病在外，没能及时收到发卡行的透支通知；资金周转不灵而在透支后暂时无法归还；因不可抗力暂时丧失偿还能力等正当理由不能及时归还，即使其主观上是故意，其超期限或者 ...
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上不能归还的特定免责因素，排查持卡人关于自己因客观原因不能返还或无法返还的反证，如果确有诸如持卡人长期出差或生病在外，没能及时收到发卡行的透支通知；资金周转不灵而在透支后暂时无法归还；因不可抗力暂时丧失偿还能力等正当理由不能及时归还，即使其主观上是故意，其超期限或者 ...
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上不能归还的特定免责因素，排查持卡人关于自己因客观原因不能返还或无法返还的反证，如果确有诸如持卡人长期出差或生病在外，没能及时收到发卡行的透支通知；资金周转不灵而在透支后暂时无法归还；因不可抗力暂时丧失偿还能力等正当理由不能及时归还，即使其主观上是故意，其超期限或者 ...
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