单位工作并继续与原单位保留劳动关系的，应当按照劳动 部《关于贯彻实施〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第７条规 定办理，即职工与原单位保持劳动关系 对 病情严重不能控制的，应当送医院治疗。医疗终结后，按照国家有关规定 办理退休或退职手续。 １１．用人单位对新招用的职工，在试用期内发现并经有关机构 ...
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依当事人申请或依职权，将营业执照出借方追加作为当事人。 6、用人单位与劳动者就退休后移交社会化管理达成协议，因涉及案外人的权利义务，当事人向人民法院申请司法 劳动者与用人单位之间达成的协议的效力，应按照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第十条 的规定进行审查。 劳动者仅以 ...
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单位，则可以不正当竞争纠纷直接受理，无需仲裁前置。 4、劳动者要求用人单位办理退休手续的请求是否属人民法院的受案范围？ 应分两种情况对待：第一种情况是 ”？ 对于《劳动法》第八十二条规定的“劳动争议发生之日”，劳动部《关于贯彻执行若干若干问题的意见》第85条将“争议发生之日”解释为当事人知道或应当知道 ...
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。员工因为用工单位为其缴纳社会保险，工龄得到延续，失业、医疗、工伤和退休后生活有了保障。 因劳动关系在劳务派遣公司，故人事档案的管理也 何风险 ●能要十几年的加班费吗 ●谁对加班负有举证责任 2）关于加班的常见问题 ●自愿加班有无加班费 ●双休日出差是否属于加班 ●外派人员双休日是否属于加班 ●周六日 ...
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将越来越频繁，父母缺位情况将越来越严重。为此可以充分利用党政机关的富余人员以及中小学退休教师，在留守小孩较为集中的乡村建立一些青少年、儿童活动中心，作为社会教育基地 其研究结果表明孩子的学习成绩与父母的分居有直接关联，此后，关于留守儿童教育问题的研究逐渐展开，最近三年来，由于社会领域提出关注弱势群体和 ...
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现已不担任的职务上的便利条件。这个问题在我国是一个离、退休的国家工作人员能否构成受贿罪主体的问题。 关于这个问题，在法律上没有规定。1989年 收受贿赂呢?显然，不能一概而论，必须认真考察行为人的主观心态，必须坚持具体问题具体分析和实事求是的原则。 (二)索取型受贿罪 1979年刑法第，185条规定， ...
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7月开始，退休了的吴宗明开始了上访之路，但他四处反映的问题却至今未获解决。退休信访办主任吴宗明的上访被作为一个上访典型在国内各大新闻媒体报道或转载。 （四）制定相应的法律，法规，规范社会因素对涉讼上访案件的介入程序。主要是制定关于对涉讼案件个案的批转规则，有关部门对个案的监督规则，新闻媒体对涉讼案件的 ...
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保险金、伤残补助金、医疗生活补助费； （6）企业以“买断工龄”方式安排未达到退休年龄职工提前退休而给予的一次性生活补偿费用，由于该费用主要用于维持职工自提前退休 离婚与否的判决表述： （不）准予原告XXX与被告XXX离婚。 （二）关于子女抚养问题的判决表述： 原、被告之子（女）XXX随原告XXX（被告 ...
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应属于劳动争议案件受理范围。 3、劳动者与用人单位因住房公积金的缴纳、办理退休手续发生的争议，不属于劳动争议案件受理范围。 要点解读 《纪要》区分了 避免劳动行政部门的处罚，也有利于维护中国雇员的合法权益。 五、关于劳动报酬方面的相关问题 17、用人单位应当按照工资支付周期编制工资支付记录表，并至少 ...
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过来的。但笔者却发现，在这一年龄层次法官的言谈中，却时不时流露出想早点退休的念头。 为什么会出现这种现象？按理说，法官也是司法改革的直接受益者，因为司法越 权力多少接纳一点人情。如果要问到法官对待说情的态度，通常都会说到一个“度”的问题，普遍的看法是：人情是回避不了的，但“度”如何把握则在个人技巧。在 ...
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