争议调解仲裁法》实施跟踪研究[J].中国劳动, 2011 (6) :14-19. [16]陈彬.论我国劳动争议处理制度的重构[J].现代法学, 2005 (6) :95-101. [17]徐丽雯.我国劳动争议处理制度存在的问题与完善之策[J].北京行政学院学报, 2014 (2) :91-96. [ ...
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岗位, 50至70岁正是大好年华, 退出工作岗位于单位、于社会、于劳动者本人而言都是一种资源的浪费。很多医生会这样说:我不会在我最鼎盛 代表性, 既影响我国立法, 在实践中也带来很多问题。 (一) 相关立法的规定 1996年通过的原劳动部制定的《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》 (劳部发[1996 ...
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争议调解仲裁法》实施跟踪研究[J].中国劳动, 2011 (6) :14-19. [16]陈彬.论我国劳动争议处理制度的重构[J].现代法学, 2005 (6) :95-101. [17]徐丽雯.我国劳动争议处理制度存在的问题与完善之策[J].北京行政学院学报, 2014 (2) :91-96. [ ...
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岗位, 50至70岁正是大好年华, 退出工作岗位于单位、于社会、于劳动者本人而言都是一种资源的浪费。很多医生会这样说:我不会在我最鼎盛 代表性, 既影响我国立法, 在实践中也带来很多问题。 (一) 相关立法的规定 1996年通过的原劳动部制定的《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》 (劳部发[1996 ...
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争议调解仲裁法》实施跟踪研究[J].中国劳动, 2011 (6) :14-19. [16]陈彬.论我国劳动争议处理制度的重构[J].现代法学, 2005 (6) :95-101. [17]徐丽雯.我国劳动争议处理制度存在的问题与完善之策[J].北京行政学院学报, 2014 (2) :91-96. [ ...
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岗位, 50至70岁正是大好年华, 退出工作岗位于单位、于社会、于劳动者本人而言都是一种资源的浪费。很多医生会这样说:我不会在我最鼎盛 代表性, 既影响我国立法, 在实践中也带来很多问题。 (一) 相关立法的规定 1996年通过的原劳动部制定的《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》 (劳部发[1996 ...
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争议调解仲裁法》实施跟踪研究[J].中国劳动, 2011 (6) :14-19. [16]陈彬.论我国劳动争议处理制度的重构[J].现代法学, 2005 (6) :95-101. [17]徐丽雯.我国劳动争议处理制度存在的问题与完善之策[J].北京行政学院学报, 2014 (2) :91-96. [ ...
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岗位, 50至70岁正是大好年华, 退出工作岗位于单位、于社会、于劳动者本人而言都是一种资源的浪费。很多医生会这样说:我不会在我最鼎盛 代表性, 既影响我国立法, 在实践中也带来很多问题。 (一) 相关立法的规定 1996年通过的原劳动部制定的《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》 (劳部发[1996 ...
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争议调解仲裁法》实施跟踪研究[J].中国劳动, 2011 (6) :14-19. [16]陈彬.论我国劳动争议处理制度的重构[J].现代法学, 2005 (6) :95-101. [17]徐丽雯.我国劳动争议处理制度存在的问题与完善之策[J].北京行政学院学报, 2014 (2) :91-96. [ ...
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岗位, 50至70岁正是大好年华, 退出工作岗位于单位、于社会、于劳动者本人而言都是一种资源的浪费。很多医生会这样说:我不会在我最鼎盛 代表性, 既影响我国立法, 在实践中也带来很多问题。 (一) 相关立法的规定 1996年通过的原劳动部制定的《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》 (劳部发[1996 ...
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