十四条第（二）款劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。和《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同 了退休人员待遇，显然不符合劳动法规定的劳动者条件。如果将这类法律关系认定为劳动关系，支持雇员提出的劳动者待遇，必然会加重社保负担和某些用人单位的负担， ...
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十四节关于混合财产的规定，若配偶一方可基于对配偶个人财产所付出的物质劳动、努力、投资、体力或智力的技能、创造或管理活动没有获得合理补偿的话， 第40页。 [21] 有的签订《商品房预售合同》，有的签订认购协议，订购协议或预定协议。 [22] 参见黄松有主编：《〈中华人民共和国物权法〉条文理解与适用》， ...
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动员委员会办事机构可以依据《中华人民共和国统计法》和国家有关规定组织开展国防动员潜力专项统计调查。第二十条国家建立国防动员计划和国防动员实施预案执行情况的评估检查 标准给予补贴；因执行国防勤务伤亡的，由当地县级人民政府依照《军人抚恤优待条例》等有关规定给予抚恤优待。 第十章民用资源征用与补偿 第五十四 ...
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十四节关于混合财产的规定，若配偶一方可基于对配偶个人财产所付出的物质劳动、努力、投资、体力或智力的技能、创造或管理活动没有获得合理补偿的话， 第40页。 [21] 有的签订《商品房预售合同》，有的签订认购协议，订购协议或预定协议。 [22] 参见黄松有主编：《〈中华人民共和国物权法〉条文理解与适用》， ...
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丧失劳动能力等级进行鉴定。【法院判决】法院认为，劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止，劳动者退休后再次被聘用的，与实际用工单位之间关系系劳务关系，双方 种观点：第一种观点认为，双方之间系劳务关系。其法律依据为《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条。同时，实践中，办理各种社会保险手续必须在女 ...
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，分公司可以作为独立主体赔偿职工工亡待遇。本案中，肖某与日照公司之间的劳动关系已经经过仲裁部门和法院确认，尽管日照公司为分公司，但是其有自己的 《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第四条规定：“劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构，依法取得营业执照或者登记证书的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同 ...
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不限于发明专利，还有实用新型和外观设计的专利。后者专指 依《中华人民共和国发明奖励条例》领取发明证书、奖金或其他 奖励的发明。前者的发明财产权归 除专利权和发明权外，法律特别规定并保护其他科技 成果权。这是因为我国的科技合同，或者发明以外的其他科技 成果有偿转让制度，都要求对这种科技成果承认其权利并 ...
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又不限于发明专利，还有实用新型和外观设计的专利。后者专指依《中华人民共和国发明奖励条例》领取发明证书、奖金或其他奖励的发明。前者的发明财产权归发明人 。除专利权和发明权外，法律特别规定并保护其他科技成果权。这是因为我国的科技合同，或者发明以外的其他科技成果有偿转让制度，都要求对这种科技成果承认其权利并 ...
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。 一种观点认为，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条规定，有下列情形之一的，劳动合同终止: ( 一) 劳动合同期满的。 本案中，在 2010 认为大致有两种解决途径: 一是，根据劳动合同法的基本理念，参照《劳动合同法》第 82 条，《劳动合同法实施条例》第 11 条以及最高人民法院《关于审理 ...
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，劳动者可以与用人单位协商增加保险条款，也可以在协商不成的情况下，解除劳动合同，并要求报酬及赔偿，及要求补缴保险费。同理，如果用人单位与劳动者签订 而是确定以经过备案的中标合同作为承包人与发包人双方之间结算工程款的依据。三、农村土地被征用补偿标准根据《中华人民共和国土地管理法实施条例》的规定，结合我省 ...
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