的钱是4年的工资和奖励，工资每个月2万余元。因为韩某是学生，无法签订劳动合同，所以才以个人名义向其发工资。另有一部分钱是通过韩某的卡向自己境外账户 返还。但是房和车属于特定物，具有不可替代性。如果赠与行为被认定无效，在受赠人没有处理的情况下，权利人可以要求返还原物。但是如果受赠人又将受赠的车或房子转让 ...
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通过。 第十七条 公司必须保护职工的合法权益，依法与职工签订劳动合同，参加社会保险，加强劳动保护，实现安全生产。 公司应当采用多种形式，加强公司职工的 未经国有资产监督管理机构同意，不得在其他有限责任公司、股份有限公司或者其他经济组织兼职。 第七十一条国有独资公司监事会成员不得少于五人，其中职工代表的 ...
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海关、建设行政管理机关等。3.3.2无法取得独立证据的，律师应提示当事人作出没有权利限制的说明。3.3.3司法机关和行政机关依法裁定、决定或者以其他方式 房地产经纪业务。（6） 利用已经签订的房地产经纪合同，或他人掌握的经营信息，采取不正当手段，转移业务，背弃合作，侵吞劳动成果，或损害委托人利益。（7 ...
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是针对企业内部的法律风险。比如，企业在用工方面不够规范，没有按时签订劳动合同，已签的劳动合同没有及时发放给劳动者；企业法定代表人、住所地、股东发生变化等 ，1986年颁布的《全民所有制工业企业厂长工作条例》规定：厂长可以设置专职或聘请兼职的法律顾问。我国《律师法》第29条也明确了，律师担任法律顾问的， ...
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鉴定意见书（以下简称《鉴定意见书》）载明的鉴定意见为：签订于2012年6月23日被告与叶强之间的劳动合同与签约于2011年6月20日被告与上海农村商业 相对人利益。只有在审视事实后并可以合理地信任法律状态的情况下所取得的权利没有瑕疵时，相对人获得激励才放心地交易。[1]如果出于鼓励交易的立场，作为一种 ...
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的其他非典型性就业形态，如网络远程就业、兼职就业、季节就业、短期就业、待命就业等，没有相关的法律条文对其订立合同的形式，责任的承担方式等进行相关规定 中，劳动者由于无法获得与用人单位相对的平等而独立的地位，在签订和履行劳动合同、获取公平而稳定的劳动报酬以及保障基本的社会保险和福利等方面都存在诸多困难， ...
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应与企业进行充分沟通，要使企业认识到书面劳动合同的重要性，并促成与全体员工签订书面劳动合同。在签定合同过程中，律师应配合企业的人事部门，根据企业 建立健全内部规章制度。目前很多中、小型民营企业的规章制度比较散乱，执行效果不好，没有起到应有的作用。针对这一点，律师应与企业家认真沟通，对公司的规章制度进行 ...
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、涂改、出租、出借、转让。 营业执照的正副本是具有同等法律效力的，在实质上是没有区别的。如果讲区别，那仅仅是外表的形式而已。在使用方面，正本是“必须悬挂 提交许可证或有关部门的审批 文件；（六）聘用从业人员的，应提交与从业人员签订的劳动合同及从业人员的身份证明。（七）登记机关认为应提交的其他证明文件。 ...
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或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。第四十七条【紧急情况处置权】从业人员发现直接危及人身安全的 刑法有关规定追究刑事责任：(一)矿山建设项目或者用于生产、储存危险物品的建设项目没有安全设施设计或者安全设施设计未按照规定报经有关部门审查同意的；(二)矿山建设 ...
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