尤为重要。而如何在矛盾中寻求平衡,共性中突出个性,这就需要在对我国外国劳动者就业的现状进行详细的了解后,方能发现相应问题,做到有的放矢。一、我国外国 一种解决方案似乎都没办法做到让双方均满意。若要求恢复劳动关系、继续履行劳动合同,则首先因为我国的外国人就业证的期限较短,如上海规定一般不超过一年,北京为 ...
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尤为重要。而如何在矛盾中寻求平衡,共性中突出个性,这就需要在对我国外国劳动者就业的现状进行详细的了解后,方能发现相应问题,做到有的放矢。 一、我国外国 种解决方案似乎都没办法做到让双方均满意。若要求恢复劳动关系、继续履行劳动合同,则首先因为我国的外国人就业证的期限较短,如上海规定一般不超过一年,北京为 ...
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尤为重要。而如何在矛盾中寻求平衡,共性中突出个性,这就需要在对我国外国劳动者就业的现状进行详细的了解后,方能发现相应问题,做到有的放矢。 一、我国外国 种解决方案似乎都没办法做到让双方均满意。若要求恢复劳动关系、继续履行劳动合同,则首先因为我国的外国人就业证的期限较短,如上海规定一般不超过一年,北京为 ...
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尤为重要。而如何在矛盾中寻求平衡,共性中突出个性,这就需要在对我国外国劳动者就业的现状进行详细的了解后,方能发现相应问题,做到有的放矢。 一、我国外国 种解决方案似乎都没办法做到让双方均满意。若要求恢复劳动关系、继续履行劳动合同,则首先因为我国的外国人就业证的期限较短,如上海规定一般不超过一年,北京为 ...
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尤为重要。而如何在矛盾中寻求平衡,共性中突出个性,这就需要在对我国外国劳动者就业的现状进行详细的了解后,方能发现相应问题,做到有的放矢。 一、我国外国 种解决方案似乎都没办法做到让双方均满意。若要求恢复劳动关系、继续履行劳动合同,则首先因为我国的外国人就业证的期限较短,如上海规定一般不超过一年,北京为 ...
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的发展需要。四是先进性原则,即新版施工合同范本应当与国内外其他主流施工合同理念相衔接,增设相应合同制度,确保其先进性。 自2009年起,住房城乡建设部建筑 监管司委托,对反馈意见进行了分类汇总,并结合我国建设工程领域的现状以及国内外建筑市场的最新发展情况,本着审慎的原则,认真分析各方意见,对征求意见稿 ...
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;在社会法学领域,有关我国劳动合同立法问题的研究[90],关于我国社会保障制度模式的研究[91],有关我国劳动争议处理制度及其改革问题的研究[92],等等,属于法学 科学》1998年第2期;等等。 [41]参见梁慧星:《中国民法立法史现状民法典的制定》,载梁慧星:《民法学说判例与立法研究》,中国政法 ...
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转移至社会,从根本上把企业从社会职能中解脱出来。在建立完善的社会保障制度的同时,我国还应该在跨国公司并购企业中设立工会,通过相关立法,赋予职工某些 财经大学学报》2000年第4期,第811页。 [12] 沈敏荣:国际反垄断法的现状及其发展,《国际贸易问题》2000年第2期,第5559页。 [13] 张 ...
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重要性。 第三章 对健全完善我国现有弱势群体权益法律保护的对策进行了探讨。针对现行立法保护不足的现状,设计保护社会弱势群体的有效制度。 【关键字】 弱势群体 法律 例,许多企业以种种理由高设禁规,在录用、签订劳动合同中的性别歧视尚普遍存在。在就业率持续走低,就业形势极为严峻的现实面前,妇女就业及其劳动 ...
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