利息过高。故请求改判驳回TEH BENG KEAT(郑明杰)的原审诉讼请求。 上海市第一中级人民法院经审理认为,叶氏公司基于TEH BENG KEAT(郑明杰)未 叶氏公司领取了现金15万元(用途说明:车辆过户费)。按照企业财物管理制度,员工的工资应当是通过专门方式支付的,一般不会通过借款或者暂支方式 ...
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规定,竞业限制协议约定的补偿费,按月计算不得少于该员工离开企业前最后十二个月月平均工资的二分之一,约定补偿费少于上述标准或未约定的,按上述标准计算 与保密不同,用人单位要求劳动者履行竞业限制义务必须支付经济补偿金,但未按约支付补偿金是否必然导致竞业限制义务终止?上海市劳动和社会保障局在《关于实施上海市 ...
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}广东省广州市中级人民法院(2009)穗中法民一终字第679号民事判决书。 {3}上海市第一中级人民法院(2009)沪一中民一(民)终字第2419号民事判决书 标准进行协商;协商不能达成一致的,用人单位应当按照劳动者此前正常工资的20%- 50%支付;竞业限制期限约定不明的,双方也可以继续协商,协商不 ...
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必然会雇请一些临时工,对于这些临时工的工资如何支付,各地不一致,但是,有的地方会展组织者在支付临时工的工资时低于当地最低工资标准,因而引发劳动争议。 2、展位纠纷 会展业的意见》,《厦门市人民政府关于促进会展业发展的若干意见》,《上海市展览业管理办法》,《长沙市会展管理办法》,等等,然而却没有一部统一 ...
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显然,用人单位对人才只管使用和使用中的工作考核,剩下的一切管理工作,包括工资薪酬的发放、社会保险的代收代缴、合同的签订、续订和解除,相关问题和争议的 一些企业减少或不用固定职工。如上海市嘉定区某高新企业就已经不设人事部门,也不再为职工开设养老金帐户,企业只将一定数额的费用支付给人才服务中心,职工档案 ...
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支出只能按照规定的计税工资标准在所得税前扣除。其二,税收优惠比较少,国家规定的许多产业性、区域性税收优惠金融企业不能享受。据上海市测算,2000年该市内资 营业税改为按照营业净额计征营业税;对金融机构的受托收款业务按其受托收费减除支付给委托方款项后的余额计征营业税。为解决应收未收利息方面存在的实际问题 ...
//www.110.com/ziliao/article-160870.html -
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支出只能按照规定的计税工资标准在所得税前扣除。其二,税收优惠比较少,国家规定的许多产业性、区域性税收优惠金融企业不能享受。据上海市测算,2000年该市内资 营业税改为按照营业净额计征营业税;对金融机构的受托收款业务按其受托收费减除支付给委托方款项后的余额计征营业税。为解决应收未收利息方面存在的实际问题 ...
//www.110.com/ziliao/article-160357.html -
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,解决劳资争议,签订集体合同。此期间,上海市工商在资方和工商业者之间发挥协商作用,如:闸北水电公司因企业困难发不出工资而产生争议,经市工商联同该公司资方研究 利益的政府却没有真正地意识到对于柴油车的选择是因为其低廉的费用以及人们无法再支付更多的现实。无奈与愤怒之下,法国人民走上街头以暴力的形式展开了与 ...
//www.110.com/ziliao/article-806367.html -
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,解决劳资争议,签订集体合同。此期间,上海市工商在资方和工商业者之间发挥协商作用,如:闸北水电公司因企业困难发不出工资而产生争议,经市工商联同该公司资方研究 利益的政府却没有真正地意识到对于柴油车的选择是因为其低廉的费用以及人们无法再支付更多的现实。无奈与愤怒之下,法国人民走上街头以暴力的形式展开了与 ...
//www.110.com/ziliao/article-804755.html -
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,躲在医疗期的保护伞下,使公司不但不能解除或终止合同,还必须继续支付病假工资。同时也有很多员工利用病假外出旅游或培训,甚至以病假为名故意在重要工作日 的特殊待遇。 (二)医疗期的计算 《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》(劳部发[1994]479号)规定,除上海市之外,劳动者医疗期根据其实际工龄与在 ...
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