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第十五条规定: 境外捐赠人捐赠的财产,由受赠人按照国家有关规定办理入境手续。由于国家有关规定不够明确,法律法规之间缺乏衔接力度,导致不同地区的受 与备案的结合。明确由双重管理转向单一管理,即取消社会团体注册必须有业务主管单位批准的管理规定。同时改变现行的限制竞争、控制规模的做法, 实行 一般放开、例外 ...
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招用其他航空运输企业在职飞行人员的,应当与飞行人员和其所在单位进行协商,达成一致后,方可办理有关手续。并根据现行航空运输企业招收录用培训飞行人员的实际费用 飞行员人力资本投入的积极性;其二,零价格流动带来的另一个结果是,新用人单位可以零成本得到原航空公司花巨额成本培养的飞行员,这无疑是对公平交易规则的 ...
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被辞退了,社保怎么办?社保会被断交。离职后需要将社保和公积金转移手续,找到工作后再办理转移即可。具体操作:1、持职工本人身份证、社保卡、原单位离职证明 一般情况下,都会收到一份非自愿离职证明以及相应的赔偿金,另外,被辞职的人可以向机关单位申请失业保险。通常,被公司辞退且有证明的情况下,不可避免地会受到 ...
//www.110.com/ziliao/article-937747.html -了解详情
大会议事规则规定。 第二十七条物业管理区域内业主人数较多的,可以幢、单元、楼层为单位,推选一名业主代表参加业主大会会议,推选及表决办法应当在业主 ,持下列文件向物业所在地的区、县房地产行政主管部门和街道办事处、乡镇人民政府办理备案手续: (一)业主大会成立和业主委员会选举的情况; (二)管理规约; ( ...
//www.110.com/ziliao/article-719329.html -了解详情
协议,同时应鼓励创新制定奖惩机制。以下两份参考资料系我们为顾问单位制定的文本,大家可以参考下: 参考资料1:竞业限制协议 鉴于乙方(劳动者)已经知悉 甲方(单位盖章): 4月,背负《保密协议》的聂某向弗克公司提出了辞职,当公司要求其办理移交手续时,发现共106页机密实验资料遗失。 原来聂某已经为自己 ...
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人员成绩表现欠佳不符合录用条件者,经上述程序核准后予以解除劳动关系。 第十条 单位可以根据需要与员工订立专业技术培训协议(条款)、竞业禁止协议(条款 双方解除或终止劳动关系的,总经理应要求员工办理完毕相关任务和财物交接。单位十五日内为员工办理档案和社会关系转移手续。符合发放经济补偿情形的,由总经理同意 ...
//www.110.com/ziliao/article-181544.html -了解详情
由任免机关根据工作需要和公务员的实际情况决定其中一方回避。”“第八条国家公务员办理任职手续前,应当如实向主管部门报告应回避的亲属关系,对隐瞒不报的, 帮助他人中标、分包工程和承担业务,为他人谋取利益,先后单独和共同收受个人和单位贿赂226.6万元。马某某本人虽然只单独受贿13万元,其它则均为共同受贿, ...
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连带责任的法律风险。 2. 股权转让 有限责任公司的股东之间以及向股东以外的人可以转让其全部或者部分股权,转让股权后,公司应当注销原股东的出资证明书、向 劳动者在用工期间与实际用工的用人单位存在劳动关系,并由该用人单位承担相应法律责任。 九、动产质押 动产质押无需办理质押手续,动产物权的设立和转让,自 ...
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办?支招:员工未按规定离职,公司也应当主动依法办理离职手续,完成工资结算、社保、档案材料转移等手续办理,而不是等着员工。3、08年后签订两期固定 如果员工提出离职,公司又不批准,员工在一个月后强行离开公司,公司可以补发工资吗?支招:辞职无需公司批准,通知公司后,满三十日,劳动关系解除,工资该正常发放 ...
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1月起实行新的劳动合同法中也有规定,企业必须在一个月内与员工签定合同,办理招工否则将与员工签订无固定期劳动合同,以及双倍工资的处罚,购买保险的前提 后果1、根据《劳动合同法》第四十六条的规定,劳动者可以以此为由提出辞职,并要求用人单位支付经济补偿。2、劳动者可以向社保经办机构进行投诉,要求用人单位为其 ...
//www.110.com/ziliao/article-515189.html -了解详情
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