月29日市就业服务中心通过银行转账汇入王某所在单位某学校，但在2011年12月之前该学校均没有为王某缴纳工伤保险费。2011年8月29日，王某在下班途中 就业援助对象，包括：持《再就业优惠证》的下岗工人；四零伍零再就业人员；零就业家庭；伤残但未完全丧失劳动能力的人；退伍军人等。（3）用人单位并非政府和 ...
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缴纳手续的情形，确实属于法律规定“应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤”的情形，只能由公司承担相关的工伤、工亡赔偿费用。当地劳动部门及税务部门 保障部门补收了工伤保险费，但是这个补收行为并不意味着追认保险对已发生事故的效力。因为这些费用，从劳动关系建立之时，用人单位就应该缴纳的。工伤 ...
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适用法律若干问题的解释》第一条第（三）项的规定：“劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会 社会保险法》第63条规定“用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足……用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会 ...
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关系的单位、组织（以下称用人单位）应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。 中华人民共和国境内的国家机关、各类企业、 《工伤保险条例》第十七条第二款修改为：用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、 ...
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。2010年8月，该中心为任某缴纳养老保险费。2013年8月起缴纳医疗保险费、工伤保险费，未缴纳失业保险费和生育保险费。2016年7月，中心宣布对职工工资 中断就业是领取失业保险金的条件之一，任某解除劳动合同的原因在于用人单位未依法为其缴纳社会保险费及单方降低工资，根本原因不可归咎于任某，应认定为非因 ...
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，于2014年3月2日下午5时死亡。赵某工作期间，原告没有为其缴纳工伤保险费。2014年4月4日，A县人力资源和社会保障局作出豫(A)工伤认定( 行政机关的行政行为，资方(用工单位)如果不服，应当在法定期限内提出行政复议或向人民法院提起诉讼，否则即产生法律效力，然而原告在法定期限内未提出行政复议也未向 ...
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十一条规定，“职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。”《 约定的给付标准低于法定标准，且已实际履行，如劳动者在仲裁时效内要求用人单位按法定标准补足差额部分，劳动仲裁委或人民法院应当予以支持。”由此可见，在北京，工伤 ...
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单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和 第二十一条的规定，限制了劳动者的权利，《劳动合同法》本身可以适用于未达到法定退休年龄和超过法定退休年龄两种劳动者，而《劳动合同法实施条例》改变 ...
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赔偿？近日，徐州市泉山区人民法院就审结了这样一起纠纷，依法支持了劳动者的部分工伤赔偿请求。 基本案情 2017年8月，59岁的黄先生被公司派遣到外地从事 单位应当依法为全部职工或雇工缴纳工伤保险费，应当参加而未参加工伤保险的职工发生工伤的，由该用人单位按照规定支付工伤保险待遇费用。 文章摘自网络，若有 ...
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，误工费5000元，护理费150元，公司应赔偿周甲共8450元。同时笔者就工伤赔偿数额与公司经理李某进行电话谈判。 最终，公司只同意在赔偿医疗费3300 单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费；用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由劳动保障行政部门责令改正。 在与公司经理谈判时 ...
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