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HR搞得晕头转向。今天我们就以一个小案例,看看《劳动合同法》中的三金究竟该如何使用!!!照片名称:2015-05-09小案例张X于1994年2月1日入职 2009年1月5日止的经济补偿金和赔偿金的诉求。误解二:赔偿金的计算年限自用工之日起计算该误解源于《条例》第25条的规定,即用人单位违反劳动合同法的 ...
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,破产人未按照该规定向发明人或设计人支付奖励和报酬的,管理人应当将按照上述比例计算出的发明人或设计人应得的奖励和报酬计入其职工权益。 2、知识产权实施、转让 纠纷,维持年费是否连续缴纳等;商标权,显著性如何,是否已满五年可撤销期,是否经过商标异议,是否实际使用,权利处于第一个权利期限内还是处于续展期, ...
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但存在制度上的限制(例如地方政府规章能否成为依据,法院对行政裁量行为如何审查等),使征地农业人员难以在司法途径上请求给予补偿、安置。股金 第63-64页。 [45] 比如国家在80年代初实行家庭联产承包制和立法鼓励乡镇企业使用本集体经济组织的土地,给各级集体经济组织及农户带来基本生存以外的依靠土地获得 ...
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人格化。土地的人格化交易意味着,交易双方并不从交易本身或这一次交易中计算得失,交易方之间的关系是多面的(multifaceted)和长期的(Hayami and Kikuchi,1981: 可分为二种。(一)回赎限定年限,逾期即作为卖绝者,此种情形,如典主于契约存续期间,得自由使用标的物,并得转典于 ...
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年(36个月)后诉讼离婚,离婚时房屋经评估,价值400万元。计算可知,购房者为购买该房屋总共支付1803452.87元(1200000元+603452.87元)。 共识。 应当注意的是,审判实践中对一方所有的房屋婚后出租获取的租金如何认定,观点分歧比较大。倾向性观点认为,房屋租金与存款利息利息相比,是 ...
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干部、退伍军人等政策性安置人员。要分别核实统计固定工,合同制工的工作年限(工作年限均按虑年度计算)”[13],《北京市国有企业破产工作暂行规定》第十二条对破产 ,土地、房屋的承受者会从中受益,引发矛盾和纠纷,加上对多出部份资金如何使用无具体约定,特别是职工成为社会人,基本无权过问这部份资金的去向? ...
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的原始所有权情况,但是1991年办理了土地使用权或房屋所有权登记,该房屋的所有权如何确定?一种意见认为,此类房屋来源于解放前,虽然没有51年土改确权登记,但是 标准。概而言之,是以受害人受伤致残或者死亡前的收入为基础,计算伤害时的年龄,致可能生存年限,所可能获得的收入(包括退休金),减去必要的生活费用 ...
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。这表明今后社会保险在养老保险问题上,可能采取灵活的选择性退休,即工作达到一定年限以及社会保险费交纳达到一定额度,就可以退休了,不一定再像今天这样必须是男 合同做出特别限制性规定。所以,无固定期限的劳动合同并不等于无论职工表现如何都要终身使用的终身制。 对于企业而言,在签订劳动合同后不想继续履行的在三 ...
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的,是按照用人单位合法的极限标准每周工作44小时来计算的,所以不应当使用按照制度工作时间的计算方法来计算出104天的休息日,也就是说月计薪天数不宜采用 中,劳动者在人身损害赔偿调解或判决后尚未执行,又就直接费用主张工伤赔偿如何处理的问题 按照双重赔偿理论,直接费用不属于双重赔偿的范围,劳动者就直接费用 ...
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变更履行无法达成,法律规定该劳动关系可以单方解除。反之,即使生产资料的占有、使用、收益有所不同,但只要具体的生产资料没有改变,劳动关系就没有发生本质的变化。 合同,用工主体由原主体企业变更为改制企业,企业改制前后职工的工作年限合并计算。又如《劳动部关于企业实施股份制和股份合作制改造中履行劳动合同问题的 ...
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