劳动者基本权益的保障；劳动关系的建立；劳动关系的调整；政府有关部门用法律、经济手段以及必要的行政手段管理劳动力市场、协调处理劳动关系等的活动；有关中介机构 产生的损害负赔偿责任。 2如《中华人民共和国民法总则》第143条；《中华人民共和国合同法》第52条；《中华人民共和国劳动合同法》第17条、第18条 ...
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释〔2002〕16号） xxx高级人民法院： 你院沪高法〔2001〕14号《关于合同法第286条理解与适用问题的请示》收悉。经研究，答复如下： 一、人民法院 根据法不溯及既往的原则，北海市中院判决的相关案件只能适用当时的《中华人民共和国经济合同法》和《建筑安装工程承包合同条例》的有关规定，而不能适用《 ...
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第三十次会议于2012年12月28日通过《全国人民代表大会常务委员会关于修改〈中华人民共和国劳动合同法〉的决定》 自2013年7月1日起施行） 当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。第七十二条 非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的 ...
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但公用事业公私合作合同的性质相对比较复杂，在理论界，存在行政合同、民事合同、经济合同的说法。 （一）行政合同说及其检讨 不少学者把公用事业公私合作合同置于政府 施托贝尔．行政法[M]．高家伟，译．北京：商务印书馆，2007:461. [4]《中华人民共和国经济合同法》（1993）第2条，现已失效并被《 ...
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公司变更登记，方可经营新的劳务派遣业务。具体办法由国务院劳动行政部门会同国务院有关部门规定。《中华人民共和国劳动合同法》根据本决定作相应修改，重新公布。 五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付 ...
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正确审理劳动争议案件，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》《中华人民共和国民事诉讼法》等相关法律规定， 保密协议中约定了竞业限制，但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿，劳动者履行了竞业限制义务，要求用人单位按照劳动者在劳动合同解除或者 ...
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公布，自2008年1月1日起施行。 中华人民共和国主席 胡锦涛2007年6月29日 中华人民共和国劳动合同法 （2007年6月29日第十届全国 当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。 第七十二条 非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的 ...
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予公布，自2008年1月1日起施行。 中华人民共和国主席胡锦涛 2007年6月29日 中华人民共和国劳动合同法 （2007年6月29日第十届全国 当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。 第七十二条非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的 ...
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予公布，自2008年1月1日起施行。中华人民共和国主席胡锦涛2007年6月29日 中华人民共和国劳动合同法（2007年6月29日第十届全国人民 双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。第七十二条非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的 ...
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应当裁定撤销原判决，发回重审。 五、谨微的防范： 1、最高人民法院《民事经济法律例解与适用丛书》第203页案例商店诉电器公司保证合同无效纠纷案：某电器公司 合同对东方公司不具有法律约束力，东方公司不应承担偿付借款本息的责任。依照《中华人民共和国经济合同法》第七条第一款第（三）项、第二款、第十六条第一款 ...
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