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一成员国国籍并不在欧盟成员国内居住的,但投保于两个或两个以上成员国的养老保险计划的雇员或自由执业者,可以依据条例的规定要求累计其养老金。 1408/71 号 要求实施的上述8项社会保障待遇都在共同体的协调范围之内,而各国国内通过协议而建立的补充性保障制度则不在协调范围内。当然,成员国可以宣布在何种条件 ...
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应按照每满一年发给相当于一个月当地上一年度职工月平均工资标准一次性支付劳动者养老保险待遇赔偿。如果劳动者工作年限满十五年的,用人单位应当按照统筹地区社会保险 同一用人单位工作年限满十五年的劳动者与用人单位协商签订协议的,可由用人单位向劳动者一次性支付养老保险待遇损失。如果用人单位存在注销、吊销、撒销、 ...
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实际取得或者应当取得的住房补贴、住房公积金;(三)男女双方实际取得或者应当取得的养老保险金、破产安置补偿费。3、《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国婚姻法〉若干 土地承包经营中享有的权益等,应当依法予以保护。2、夫妻之间订立借款协议,以夫妻共同财产出借给一方从事个人经营活动或用于其他个人事务的,应 ...
//www.110.com/ziliao/article-585062.html -了解详情
前述第(二)项所称“社会保险”争议是指以下劳动争议:1.劳动者与用人单位因养老保险缴费年限发生的争议;2.劳动者以用人单位未为其缴纳社会保险费导致其损失 手续。第九十四条当事人在人民调解委员会主持下仅就给付义务达成的调解协议,双方认为有必要的,可以共同向人民调解委员会所在地的基层人民法院申请司法确认。 ...
//www.110.com/ziliao/article-519580.html -了解详情
前述第(二)项所称社会保险争议是指以下劳动争议:1.劳动者与用人单位因养老保险缴费年限发生的争议;2.劳动者以用人单位未为其缴纳社会保险费导致其损失 申请手续。第九十四条当事人在人民调解委员会主持下仅就给付义务达成的调解协议,双方认为有必要的,可以共同向人民调解委员会所在地的基层人民法院申请司法确认。 ...
//www.110.com/ziliao/article-519273.html -了解详情
未依法为劳动者缴纳社会保险,用人单位与劳动者签订放弃社会保险或由自行缴纳社会保险的协议,社会保险争议是否属于劳动争议的受案范围等,尽管我国《劳动法》、《 社会保险金必须按时足额支付。“的规定,我国劳动者目前享有的社会保险种类主要包括:养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险五种。需要注意的 ...
//www.110.com/ziliao/article-461138.html -了解详情
多样化及保护公共利益方面具有积极作用,但私有标准可能会通过滥用市场支配地位、垄断协议等途径产生限制竞争影响,反垄断法应在注重国际合作及产业部门差异性的基础上, 小额信贷是保护农民环境权的一种有效方式。 李昌玉认为,我国农村社会养老保险制度存在法制不健全、制度不合理、保障水平低、保险基金难以保值增值等 ...
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两种损害竞争的情况:一是竞争的滥用,即不正当竞争;二是企业之间达成协议限制甚至扼杀竞争。为此德国专门制定了如下立法: ⒈《反限制竞争法》又名《卡特尔法 以企业资金和国家资金为基础的强制性保险制度,它规定所有的雇员都必须参加医疗、养老、事故、失业等项保险,保险费由雇主与雇员各半分担。如就业者失业,除其 ...
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与个人承包经营者作为共同当事人。 发包组织在承担连带赔偿责任后可以依据双方签订的承包协议向个人承包经营者追偿。 二、劳动合同的订立和履行 第五条劳动者不愿 缴费基数为缴费基准,并按其应当缴费年限确定养老金数额,按月支付劳动者养老保险待遇,并随当地企业退休人员养老金水平调整而调整。 五、人事争议 第二十 ...
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总则中明确规定,禁止歧视、侮辱、虐待和遗弃老人;全社会应当广泛开展敬老、养老宣传教育活动,树立尊重、关心、帮助老年人的社会风尚。其次,在该法第11条 过上幸福的晚年婚姻生活。例如,建立为老年人再婚服务的婚姻事务所,实行老年协议婚姻的见证制度,实行有助于老年再婚的福利制度等等。社会助婚工程全面启动之后, ...
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