举证责任分配的规定作简要归纳。1、劳动争议案件举证责任的一般规则。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条的规定，“当事人对自己提出的主张，有 年5月1日《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的实施，从《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》到《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释 ...
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能予以证明的,应当由该当事人承担因此而产生的不利法律后果的责任。 对于劳动争议案件中举证责任的分配问题,《民事诉讼法》、《劳动争议调解仲裁法》等法律和《最高 蔡某需要提交证据证明自己与用人单位之间的劳动关系、加班事实和工资标准,饭店则要举证蔡某的工作年限并提交考勤表、蔡某签字的工资表等由用人单位掌握的 ...
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他人名誉受到损害的，应按照侵害他人名誉权处理。该条第一款规定:是否构成侵害名誉权的责任，应当根据受害人确有名誉被损害的事实、行为人行为违法、违法行为与损害后果之间有 第4条、第5条、第6条多列举的实行举证责任倒置的10种特殊民事侵权类型。 2、新闻侵权适用过错责任原则也几乎是学界共识。如王利明教授指出 ...
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，其前提都是在民法典中专门设了证据这一章，我国大陆地区采用的是在民事诉讼法中规定证据问题，将来制定民法典时，不可能在民法典中专门规定证据问题。所以， 罗森贝克的规范说是规范出发型的大陆法系国家明示或默示的举证责任分配原则的理论依据，我国的民事诉讼也是以实体法规范为出发点的，同样属于规范出发型，因而依据 ...
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、是否超越代理权等等，直接关系到当事人的利益和民事责任的承担。因代理权发生争议，在诉讼中如何分配举证责任是审判实践中比较复杂的问题。《合同法》第 合同书签订合同的，应视为单位授予行为人以代理权，单位对行为人签订的合同应当承担责任。行为人持有单位出具的介绍信签订合同，应视为单位授予代理权。介绍信中对代理 ...
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在理论上进行探讨和研究，以寻求其一般性的指导规则。 三、 递进主张事实证明责任分配 递进主张事实可以分为两种情形：第一种情形是，原告主张事实已经得到证明 研究》，中国人民大学出版社2000年版，第9页。 [2] 骆永家：《民事举证责任论》，台湾商务印书馆1981年版，第44页。 [3] 常怡主编：《 ...
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举证证明的争议或事实的存在与否达到法律规定的程度的义务。后两者合称证明责任(burdens of proof)，即按照法律要求的证明程度和标准证明待证事实或争议的 诉讼中，被告人的收集、调查证据的能力和控诉方相比处于劣势，如果按照民事举证责任的分配原则进行分配，则显失公平；而且，刑事诉讼的目的在于发现 ...
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责任倒置的分配规则。最高人民法院之所以在医疗侵权诉讼上，规定采取特殊的举证责任分配方式，是根据民事诉讼法和实体法的立法精神和宗旨而做出的。 二、医疗损害责任 因果关系。 第二，医疗机构不存在医疗过错。医疗机构如果要免除自己承担的侵权责任，就要证明自己在诊疗过程中不存在医疗过错。有的学者在这方面已经作了 ...
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不再理，那么他的权利就可能永远不能实现。这种情况下，只要当事人举证逾期则承担失权的后果是有失公允的，很可能危害到当事人的实体权利和 证据失效制度的反思[J].政治与法律，2001，（1）. [5]李浩.民事举证责任研究[M].北京：中国政法大学出版社，1993.222. [7]谢文哲.论法官阐明的理论 ...
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了应顾及社会公共利益的义务，同样违反了诚信原则，亦应承担拒证的法律责任。──由此推广开来，证据法上的最佳证据规则[16]、自认规则、预防规则、 的立法研究与应用》 同注 P500─P501；《关于民事举证责任分配的基本研究》 单国军 载于《中国民事证据的立法研究与应用》 同注[12] P470。 作者 ...
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