在终止或解除劳动合同后的一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金赔偿多少，则要看各省、市和自治区的地方性法规或规章了，每个省市自治区都有详细规定，只是 有些差异罢了，例如北京的是：北京市实施《工伤保险条例》办法、上海的是：上海市工伤保险实施办法、河北的是：河北省工伤保险实施办法、天津的是：天津市工伤 ...
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.保税区的定位和功能 《上海外高桥保税区管理办法》第2条将保税区界定为，保税区位于上海市浦东外高桥地区，是一个封闭式的综合性开放区域。第3条将保税区的功能界定为 经海关批准，可以将进口的原材料或半成品委托非保税区企业加工，加工的成品应在合同规定期限内，全部运回保税区。产品和料、件进出保税区时，应向海关 ...
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合法的自由和权利”，“禁止用任何方法对公民进行侮辱、诽谤和诬告陷害”。据此上海市中级人民法院驳回上诉，维持原判。⑤评述：本案中两上诉人的行为确已构成 向被告要求赔偿。但是在劳动合同中载明“工伤概不负责”这样的条款直接违反了《宪法》第42条关于国家加强劳动保护、保护劳动者合法权利的规定和精神，因此是无效 ...
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合法的自由和权利”，“禁止用任何方法对公民进行侮辱、诽谤和诬告陷害”。据此上海市中级人民法院驳回上诉，维持原判。[⑥]评述：本案中两上诉人的行为确已构成 向被告要求赔偿。但是在劳动合同中载明“工伤概不负责”这样的条款直接违反了宪法第42条关于国家加强劳动保护，保护劳动者合法权利的规定和精神，因此是无效 ...
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和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中规定了劳动者日工资、时工资的计算方式，并将月计薪天数明确为21 单方解除劳动合同研究[D]．大连:大连海事大学，2018:12. [6]王天玉．工资的对价学说及其法律解释力[J]．社会科学，2015(8). 注释 1该案一审系上海市宝山区 ...
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的；（三）以赈灾募捐名义实施诈骗的；（四）诈骗残疾人、老年人或者丧失劳动能力人的财物的；（五）造成被害人自杀、精神失常、或者其他严重后果的； 大标准的，应当按照本意见的相应规定执行。第九条本意见规定“以上”的数额均包括本数。第十条合同诈骗、金融诈骗犯罪案件的具体标准仍按照上海市高级人民法院、上海市人民 ...
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劳动纪律或者用人单位规章制度的情形，海南大学三亚学院据此解除与朱海雷的劳动合同符合法律规定。 [9] 应该说，上述案件的判决并无瑕疵，原因有三：第一， 可以间接审查职称或职务资格评定等有关绩效评估。周如倩案中的原告向被告上海市人力资源和社会保障局申请公开高评委名单、评审经过和评审结果，获得人民法院的 ...
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工伤保险中停工留薪期的相关规定，会使解除劳动合同的处理变得复杂一些。上海市劳动和社会保障局、上海市医疗保险局《关于实施上海市工伤保险实施办法若干问题的 ，我们应以医疗机构的诊断结果为准。加之高先生在工伤认定之后一直未进行劳动能力鉴定，用人单位也并未表示异议，因此应当认定直至2011年10月用人单位发出 ...
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订立劳动合同的，应当从第二个月起支付双倍工资。 倪碧芸：法律规定，订立劳动合同应当遵循诚实信用原则。申请人第一天上班即发生交通事故，此后一直处于治疗过程 结论，无权要求支付超出12个月以外的工资报酬。 洪桂彬：《上海市工伤保险实施办法》规定，工伤人员评定伤残等级后，停发原待遇，按照本办法的有关规定享受 ...
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中华人民共和国有关法律、政策及上海市人民政府沪府发[2003]4号文《上海市人民政府关于印发上海市事业单位聘用合同办法的通知》，及上海市卫生局沪卫人（2000）48 6）医院以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫工作的。 6、在合同规定的聘期内，任何一方解除合同，须提前30日以书面形式通知对方（本 ...
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