高级管理人员的界分较为不同， 其并非依据具体的工作内容来区分， 而是根据承担的责任。对于高管人员的身份的考虑因素有很多， 如是否可以代表雇主对其他雇员 高的， 违背了经济补偿金的初衷， 也使得企业遭受了损失。 （三） 《劳动法》与《公司法》的协调 根据上文的分析， 在解聘高级管理人员的问题上存在法律 ...
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安县支行向吉林省高级人民法院提起本案诉讼，请求索普公司、儒士公司共同连带承担保证责任，向乾安县支行偿还天安公司所欠借款本金17429.7万元。 （二 行为人的合法权益，体现了维系正常民商事交易关系、保护诚信等方面的良好社会效果。 六、深圳市新世纪投资发展有限公司与东北石油大学合同纠纷案 （2015）民 ...
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的抗御能力；此类高度危险作业对社会经济的整体推进作用和相关企业若对不可抗力负责将对本行业产生的消极影响之比较；是否存在相应的责任保险机制以分散风险，以及 未来制定的民法典中剥离而交由特别法承担，应为较优的选择。[12]注释: (1) 胡建萍．涉灾案件审判和执行情况调查分析[M]．牛敏．破解——大地震下 ...
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盲目的套用法条。下面我们通过对一则案例的分析，说明必须根据实际情况，正确运用过错责任原则和无过错责任原则来综合确定违约责任的承担问题，才能正确解决违约责任纠纷 专门的规定，一旦产生合同纠纷，储户们的利益便很难得到有效的保护。此外企业在银行里面的往来帐户，货款、资金进进出出，结算关系也同样十分重要，我国 ...
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较为严重才承担赔礼道歉的责任呢?有学者认为赔礼道歉应适用于故意侵害的情况，[34]或者主张侵权人必须具有严重的过错，甚至恶意。[35]不过，从相关案例来看，法院 人请求道歉，而侵权人道歉的内容所指向的仍然是受害人（死者）。从社会观念来看，这种做法并非不合理。 但是，普通遗产继承上的继承人范围与受害人近 ...
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标准的的理解，试图对食品安全标准作一些基础性的研究。本文主要运用规范分析并结合案例分析、比较研究等方法，探寻食品安全标准的概念、性质及适用规则。 一、 下，国家和社会高度一体，企业实质是政府的一个部门，是政府实现经济管理目标的具体承担者。标准的制定主体是由国家行政机关及国营或集体企业承担。标准制定程序 ...
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的规制，并要求所有处于此关系体系中的主体承担社会责任。笔者把这种法称为社会规制法或社会责任法。 社会规制法的制度和观念兴起于二战后，反垄断法、 以下。 [11] 有学者研究谢尔曼法史后指出：立法记录中记录着许多支持自由企业和自由竞争的声明。从这些声明中，罗伯特。博克（Robert H. Bork）法官 ...
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的有效性。两者的效力范围不同。第三，违反法定和约定都要承担法律责任，受到法律制裁。根据以上分析，不难得出以下结论：（1）、当事人违反其特别约定向非 。轻易解散一个公司将会损害许多人的利益，涉及到多种矛盾，尽可能维持企业是社会管理的原则[13]. 两人公司往往是因为股东间不再有信赖关系、双方无法继续合作 ...
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的有效性。两者的效力范围不同。第三，违反法定和约定都要承担法律责任，受到法律制裁。根据以上分析，不难得出以下结论：（1）、当事人违反其特别约定向 需要。轻易解散一个公司将会损害许多人的利益，涉及到多种矛盾，尽可能维持企业是社会管理的原则[13].两人公司往往是因为股东间不再有信赖关系、双方无法继续合作 ...
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恶论在所有权问题上的贯彻。一方面，他们认为追求所有权是符合人性的，抹杀私有制社会中人与人之间剥夺与被剥夺的关系，主张私有制的天然合理性。[13]另一方面，基于保护 的规则：具有利害关系的原则。即如果挂靠的单位在企业的发展过程中曾经共同承担了责任（主要指诉讼责任），有一种利害关系，就应当在脱帽过程中给予 ...
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