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人来打就打你们,应推定其主观上具有斗殴的故意。 2.胡咏平没有遭受正在进行的不法侵害。胡咏平被打的两耳光属于轻微伤害,其人身安全造成的 刑法关于正当防卫的规定。正如本案的裁判理由指出的:抗诉机关认为,当个人的人身安全面临威胁时,只能报告单位领导或公安机关,而不能作防卫准备,出门时只能徒手空拳 ...
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,但在庭审中辩称,该欠条是原告叫人威胁写下来的,当时因为十分气愤所以没有报案。该借条不予认可,与原告不存在合法的借贷关系。 在上述案例中 案件,传统民间借贷纠纷的法律特征主要包括: 是诉讼主体的构成上,借款人与出借人具有一定的信赖关系,可能是亲人,也可以是同事朋友等。但也有可能是互不相识, ...
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的矛盾。 北京陈剑峰大律师公开发表的工伤赔偿原创个人著作:1、上班时与同事发生口角被打伤,算不算工伤?2、右脚1-5节脚趾全部截肢能鉴定为 ?77、2010年度北京市国家工伤伤残鉴定10级的赔偿标准?78、工伤后单位在拖延时间,应该怎么办才好?79、2010年度北京市国家工伤伤残鉴定6级的赔偿标准 ...
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的运作过程中所包含的公共管理和管理者群体的政治伦理问题,问题的探究分析和理论证成,正是近年来最为关注和用力较多的理论课题之一。 毫无疑问,任何一个 或者向善的政治力量,代表着公共社会的普遍意愿。 【作者简介】 万俊人,单位为清华大学哲学系。 【注释】 本文中所涉及到的图表、注解、公式等内容略 ...
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在工作当中,被锋利的打印纸的边缘划伤是常有的事,你跟同事也许会唏嘘说:这算不算工伤啊,玩笑过后,风清云淡,一切照旧,相信不会有人 会大幅下降。但现实中,很多劳动者尤其是外来农民工是否签订劳动合同、享受什么样的福利待遇问三不知,更不会主动地要求用人单位交纳各种保险费用。即使他们想到了,用人单位也不 ...
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是一致的。现阶段,国民诉法确定的全程调解的运作模式虽然在民事审判中的作用和意义重大,但的确存在诸多问题:是法官的调解偏好及判决其个人产生的 在中国这样的人情社会,尽管双方因民事纠纷而涉诉,但通过各方的同学、同事单位等人员的参与,有利于说服当事人,使当事人自愿达成调解,更利于法官搞好法制宣传,使 ...
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除了自考和司考培训,民法习题说,还是头次听闻。 收到这些信件,顿感悲哀,又觉十分无奈,不知如何答复。和的几个同事交流,也反映说所在的 ,以求更体面、更潇洒的职业。还有一些情况是,想去国家机关或自认为高层次的单位而没成,于是不得不托关系混入高校,名正言顺地培养起人才来了。更有甚者,有些高校乱开 ...
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最突出的性骚扰方式。[39] 2000年3月,《深圳周刊》和深圳大学等单位进行了中国第一次性骚扰的专题大规模的抽样调查,虽然调查范围仅限于一个城市,但它标志性骚扰的 是人家没拿你当外人看,认为:闹闹,不是性骚扰。[47] 把女性扒得只剩文胸和内裤,受害人不觉得是性骚扰,同事也不觉得是性骚扰,反而 ...
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在承担刑责之外,还要丢掉公职。朋友在取保候审期间,咨询如何追究代驾公司的法律责任,引发了的思考。 法律如何改变社会习俗? 饭局喝酒,向来是国人的 损害的,由用人单位承担侵权责任。 《民法通则》第四十三条规定:企业法人它的法定代表人和其他工作人员的经营活动,承担民事责任。 案例二:同事代驾违章发生 ...
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专业角度,并不完全赞同云南高院的改判,只是基于司法独立的尊重,不想通过央视这样的平台法官造成压力,也不想在电视上哗众取宠,所以采取了种有 都是城市居民,但北京市高院和最高法院分别在复核意见中明确指出,由于恋爱矛盾或同事间纠纷引发的杀人案件应慎用死刑。参见最高人民法院编:《中国刑事审判指导案例》 ...
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