限制其在刑满后一定时间内，或者管制、缓刑期间，不得担任党政机关、事业单位、国有企业的领导和重要管理型工作，以减少职务犯罪。 （四）强化刑事司法，加大 ，从思想反腐过渡到制度反腐，建立完善各种规章制度，从源头上治理腐败，营造不能犯的外部条件，以适应社会主义市场经济发展的需要。 1、深化干部人事改革，推进 ...
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2． 医疗机构建筑设计平面图； 3． 验资证明、资产评估报告； 4． 医疗机构规章制度； 6．医疗机构法定代表人或者主要负责人以及各科室负责人名录和有关资格证书、执业 医疗机构管理条例实施细则》第三十一条规定：机关、企业和事业单位设置的为内部职工服务的医疗机构向社会开发，必须按照《实施细则》第三十条的 ...
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是法，开会也是法，治安条例也养成了习惯才能遵守。我们的各种规章制度，大多数、百分之九十是司局搞的，我们基本上不靠那些，主要靠决议、开会，一年搞四 。②依法治国的客体，是国家事务、经济文化事业和社会事务。凡属涉及这些事务、事业的单位和人员一律都应受到法律的规范。任何国家机关和公职人员在行使权力时，都必须 ...
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、业务程序、财务收支、档案管理、办证质量奖惩等 +# 项规章制度汇编成册发至每位公证人员手中；同时，为树立公证队伍的良好执业形象，将《廉政制度》、 《公证法律 对经营困难的企事业单位申办的非营利性公证，对贫、病、弱、残者和生活上确有困难的当事人予以减免办证费用，提供法律援助。 热心公益事业、开展义务 ...
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的监督；三是对国家工作人员执行国家政策、法律和各种规章制度的监督；四是对国家工作人员特别是国家干部人员在任职期间的个人财产收入情况进行监督；五是对国家工作人员的个人 就会做的扎实有效，这是被实践证明了的真理。但是，近几年在某些国有企、事业单位，党的领导作用被削弱，活动处于停顿、半停顿状态，从群众中来到 ...
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其在刑满后一定时间内，或者管制、缓刑期间，不得担任党政机关、事业单位、国有企业的领导和重要管理型工作，以减少职务犯罪。 （四）强化刑事司法， ，从“思想反腐”过渡到“制度反腐”，建立完善各种规章制度，从源头上治理腐败，营造不能犯的外部条件，以适应社会主义市场经济发展的需要。 1、深化干部人事改革，推进 ...
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的要求?答：《国务院关于国家行政机关和企业事业单位社会团体印章管理的规定》对公司印章的管理提出了具体的要求：(一) 圆形;(二)直径不得大于4.5厘米，中央 就用，为以后发生印章使用风险埋下了隐患。(三)个别企业没有印章管理方面的规章制度，使用印章未经过严格审批。印章管理人员对使用印章材料不严格审查， ...
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和区别方面来讲，内退人员与新的用人单位形成的为劳务关系。 劳动关系是指劳动者与用人单位(包括各类企业、个体工商户、事业单位等)在实现劳动过程中建立的 人身关系，即行政隶属关系。也就是说，劳动者除提供劳动之外，还要接受用人单位的管理，服从其安排，遵守其规章制度等。劳动关系双方当事人，虽然法律地位是平等的 ...
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要严格遵照执行，做到奖罚分明。6、必须正确处理罪犯劳动改造制度定与变、破与立的关系，坚持合理的规章制度既要保持相对稳定，同时又要及时修改不合理、过时的规章制度。 领导机构的指导下，都要有专人负责本单位的日常考核工作。3、明确制定统一考核的内容。对考核的各项内容要规范化、条文化、定量化、分值化，且要有加 ...
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审判工作的需要，并且只是适用于审判工作，因而具有人民法院的规章制度性质，近似于法院的部门规章。此种规定各级法院必须遵照执行，但不能也无需普遍适用于整个社会，尤其 该条的法律效力来自于它是习惯法，因为，它符合习惯法的明确、精确、具体的内部条件，也符合它表明的某项规则被交易实践所接受，并且它符合一般的法律 ...
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