予以文字记载,并经劳动者确认,以免发生纠纷时带来举证困难。42、企业可以依据规章制度的规定或与劳动者的约定调整其工作岗位或薪酬。建议您在企业的规章制度或 以便发生争议时举证。45、企业与劳动者解除劳动合同或劳动合同终止时,应按照法律规定的情形及程序解除或终止,并应当依法及时向劳动者支付经济补偿,请您 ...
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强化属地化劳务管理五大板块、七个步骤的关键程序,做好各个重要的法律风险节点把控,可以将相关法律纠纷,经济赔偿乃至对企业的声誉影响降到最低限度。属地化劳务 ,要通过对节点的把控,提高社保管理的时效性。属地化员工的薪酬要严格按照法律规定计算,法定休息日为2倍工资,约定休息日为1.5倍工资。 (六)运用法律 ...
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法律适用等规则均已超出司法解释所依据的法律规定的范畴。有些规定在被解释的法律中甚至没有任何规定。 (2)司法解释的法律效力不确定。司法解释立法化倾向 规定》(修改后的《司法解释》)。对于船舶油污赔偿责任的相关规定散见于以上公约、法律或相关法律文件中,各个规范性文件在效力层级、调整范围方面并不能完全对接 ...
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的焦点 资料来源:笔者根据相关资料归纳整理。 二领海:无害通过事先通知或许可问题 美国主张军用船舶无害通过领海无需事先通知或批准的主要依据, 是《领海与毗连区公约 限制军舰的情形。不过在C节中, 《公约》又明确规定军舰如不遵守沿岸国的法律法规, 可以要求其立即离开, 这说明在《公约》缔约时已经注意到 ...
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来承担责任。 如果经测定,漏电电流已达动作值而保护器未动作,还可以分析是否是保护器存在产品质量问题, 要求保护器生产厂家承担相应责任,也就是说应具体 得到一定保证,但一旦发生人身触电伤亡事故,受害者势必会依据民法、产品质量法、消费者权益保护法等法律规定,要求法院判定电网企业承担相应的诸如因产品质量缺陷 ...
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强化属地化劳务管理五大板块、七个步骤的关键程序,做好各个重要的法律风险节点把控,可以将相关法律纠纷,经济赔偿乃至对企业的声誉影响降到最低限度。属地化劳务 ,要通过对节点的把控,提高社保管理的时效性。属地化员工的薪酬要严格按照法律规定计算,法定休息日为2倍工资,约定休息日为1.5倍工资。 (六)运用法律 ...
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予以文字记载,并经劳动者确认,以免发生纠纷时带来举证困难。 42、企业可以依据规章制度的规定或与劳动者的约定调整其工作岗位或薪酬。建议您在企业的规章制度或 发生争议时举证。 45、企业与劳动者解除劳动合同或劳动合同终止时,应按照法律规定的情形及程序解除或终止,并应当依法及时向劳动者支付经济补偿,请您 ...
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是法院审判中的难点所在。这些案件的处理需要依据哪些法律规定?同居关系又有哪些法律风险?看法官给了哪些忠告。 法律禁止有配偶与他人同居 1998年,王女士与郑 的规定处理。 小建议: 1、双方可以在同居期间做个人财产约定。 2、对自己购买的物品留好相关的证据。 3、对于双方共同出资购买的物品,最好双方有 ...
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的焦点 资料来源:笔者根据相关资料归纳整理。 二领海:无害通过事先通知或许可问题 美国主张军用船舶无害通过领海无需事先通知或批准的主要依据, 是《领海与毗连区公约 限制军舰的情形。不过在C节中, 《公约》又明确规定军舰如不遵守沿岸国的法律法规, 可以要求其立即离开, 这说明在《公约》缔约时已经注意到 ...
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、辩论机会的;(二) 判决是以欺诈方法取得的;(三)被请求方法院受理相关诉讼后,请求方法院又受理就同一争议提起的诉讼并作出判决的;(四)被 在内地可以于裁定送达之日起十日内向上一级人民法院申请覆议,在香港特别行政区可以依据其法律规定提出上诉。第十六条 在审理婚姻家庭民事案件期间,当事人申请认可和执行另 ...
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