独资公司的分立、合并、破产、解散、增减资本、发行公司债券等重大事项。其中,重要的国有独资企业、国有独资公司分立、合并、破产、解散的,应当由国有资产 也不可能依靠税收来解决这个问题,而且同我国的人口规模相比,有限的税收和社保基金仅不过是杯水车薪。 所以从就业角度来看,政府应该慎重转让自己的全部股权,政府 ...
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的资本确定原则,一人有限责任公司的注册资本不得低于10万元,并且必须一次缴足;其二一人公司必须在公司营业执照中载明自然人独资或者法人独资,予以公示;其三 限额则降至500万元人民币(新《公司法》第81条),使之不再是少数投资者(尤其是国有企业)的奢侈品和专利品。 其二、放宽了股东出资方式的限制。旧《 ...
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获得独立或相对独立的法律人格。我国《公司法》第3条第1款规定:“有限责任公司和股份有限公司是企业法人。”日本的商法和我国台湾地区的公司法,明文规定公司 某种委员会或董事会、监事会的集体决策机制,就将其称为公司或国有独资公司。又如国际上通行的公司设立全资子公司的做法,子公司的股东实际上只有母公司一家,但 ...
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所有权;第二十条第2款及第二章第3节中关于国有独资公司的专门规定,给予国有企业独资成立有限责任公司的特权;第七十五条第2款规定:“国有企业 经营资金,可以依照本法发行公司债券。”给予国有性质的有限责任公司以发行债券融资的特权。由此可见,公司法已经论为国有企业改革的一个工具,这是与公司法的本质背道而驰的 ...
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独资公司的分立、合并、破产、解散、增减资本、发行公司债券等重大事项。其中,重要的国有独资企业、国有独资公司分立、合并、破产、解散的,应当由国有资产 内也不可能依靠税收来解决这个问题,而且同我国的人口规模相比,有限的税收和社保基金仅不过是杯水车薪。所以从就业角度来看,政府应该慎重转让自己的全部股权,政府 ...
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有合伙企业,两合(合资)企业、有限责任公司、股份有限责任公司等。合作制企业也是一种重要的企业形态。还有些较特殊的企业形态,如人寿险业普遍存在的 ,有利于与国际惯例接轨;政府所有的国有独资企业的数量,今后不会太多,主要根据结合规则规范企业可以抓住企业的主流;对某些特殊企业可以通过特别法律予以规范,解决 ...
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独资公司的分立、合并、破产、解散、增减资本、发行公司债券等重大事项。其中,重要的国有独资企业、国有独资公司分立、合并、破产、解散的,应当由国有资产 也不可能依靠税收来解决这个问题,而且同我国的人口规模相比,有限的税收和社保基金仅不过是杯水车薪。 所以从就业角度来看,政府应该慎重转让自己的全部股权,政府 ...
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要求也降低到了五万块钱,而且有可能是“个人独资有限责任公司”。实际上,这个时候对公司信用起决定作用的就不再是注册资本,更重要是要看他实有财产有多少 高门槛,而且在发行主体上仍然做了严格限定,未来企业债短期内仍然会是国有大型企业的自留地,中小企业,特别是私营企业恐怕很难染指。 诉讼与反诉讼:司法救济强化 ...
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的资本确定原则,一人有限责任公司的注册资本不得低于10万元,并且必须一次缴足;其二一人公司必须在公司营业执照中载明自然人独资或者法人独资,予以公示;其三 限额则降至500万元人民币(新《公司法》第81条),使之不再是少数投资者(尤其是国有企业)的奢侈品和专利品。 其二、放宽了股东出资方式的限制。旧《 ...
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方名下,兼并方以这些资产开办新的独资企业或与他人共同组建有限责任公司。没有连同财产一并转让的债务应由谁承担,是比较复杂的问题,现行法律没有相应的 十四条规定,除国家授权投资的公司可投资设立全资子公司(即国有独资的子公司)外,公司不得设立全资子公司。因此兼并公司购买被兼并公司全部净资产的,法律后果与合并 ...
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