违反公司规章制度 -法学论文搜索

竞业禁止或者竞业限制在公司法与劳动法条文

三）、（四）款，也可明确，高级管理人员违反公司法竞业禁止义务，一定是违反了公司基本的规章制度，并且这种行为是明显的营私舞弊行为，在严重侵害公司在实际执行中董事会和人事部门应该严格按照规定程序调查、处理，否则可能出现高级管理人员违反了法定竞业禁止义务，用人单位的解聘仍然属于违法单方解除的情况。对于离职 ...

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“用工”法律问题初探

、工作时间和岗位职责；有权作出指示；有权依法制定和实施内部劳动规则；对违反单位规章制度和劳动纪律的劳动者有权作出惩戒决定；等等。上述种种，即等于是将劳工个人奥斯特、L．夏莱特：《雇用合同》，王南译，中国对外翻译出版公司1995年版，第10?11页。 [14]黄越钦：《劳动法新论》，中国政法大学出版社 ...

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“用工”法律问题初探

、工作时间和岗位职责；有权作出指示；有权依法制定和实施内部劳动规则；对违反单位规章制度和劳动纪律的劳动者有权作出惩戒决定；等等。上述种种，即等于是将劳工个人．奥斯特、L．夏莱特：《雇用合同》，王南译，中国对外翻译出版公司1995年版，第1011页。 [14]黄越钦：《劳动法新论》，中国政法大学出版社 ...

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公司法人财产权研究

马尔克公社的样子建立起来的，首先就是城市的行会，它的规章制度不过是马尔克公社的规章制度在享有特权的手工业上而不是在一定的土地面积上的应用使得国家丧失对其出资部分的所有权，从而影响我国社会主义公有制的性质。我国公司法特别强调“公司中的国有资产所有权属于国家”即鲜明地昭示了这一点。我们认为这种担心是没有 ...

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从央视大火案看共同过失犯罪的成立

荣，原央视新址办副主任，最终点燃了烟花。(3)高宏，原央视国金公司副总经理兼总工程师，作为新址办下设安全生产监督组组长，知道新址办在央视工地组织焦点在于共同过失中是否具有意思联络。肯定者的理由是：(1)各个行为人之间在违反各种规章制度以及优序良俗之间存在共同的意思联络和心理状态，这种共同意思联络和 ...

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为什么企业需要法律顾问？怎么收费？

地识别、规避和化解，大大降低了法律风险和纠纷处理的成本，有力地保障公司企业稳健、快速地发展。 3.有利于企业建立内部监督和风险控制机制。企业法律顾问，把企业法律顾问工作真正融入到企业管理当中去，从而杜绝了一些违反国家法律法规、违反财经规章制度的现象发生，促进企业依法决策、依法经营管理、依法维护合法 ...

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企业为何需要聘请法律顾问？

地识别、规避和化解，大大降低了法律风险和纠纷处理的成本，有力地保障公司企业稳健、快速地发展。 3.有利于企业建立内部监督和风险控制机制。企业法律顾问，把企业法律顾问工作真正融入到企业管理当中去，从而杜绝了一些违反国家法律法规、违反财经规章制度的现象发生，促进企业依法决策、依法经营管理、依法维护合法 ...

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年终奖发放时间

指出，虽然无法找到关于年终奖推迟发放不合法的直接法律规定，但只要公司违背承诺、违反单位规章制度等文件，推迟发放年终奖肯定不合法。此外，不在册或者离职的员工在这一年中做出过劳动贡献的劳动者获得年终奖的权利。当然，用人单位可以在规章制度中规定，如果企业利润或业绩不好等原因，年终奖全部不发放或减少发放等。 ...

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从央视大火案看共同过失犯罪的成立

，原央视新址办副主任，最终点燃了烟花。（3）高宏，原央视国金公司副总经理兼总工程师，作为新址办下设安全生产监督组组长，知道新址办在央视工地组织燃放在于共同过失中是否具有意思联络。肯定者的理由是：（1）各个行为人之间在违反各种规章制度以及优序良俗之间存在共同的意思联络和心理状态，这种共同意思联络和心理 ...

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沙龙实录∣影视公司与员工间易发生的劳动合同纠纷

，还有哪些人属于上述人员？赵虎律师：@南磊鑫-中国政法大学-知识产权法影视公司的团队负责人、财务负责人、法务负责人、商务负责人、重要的导演、编剧应该都属于：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（ ...

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