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,应当通过民事诉讼程序,按民事侵权法律关系的有关规定予以救济,由用人单位作为赔偿义务人承担法律责任。而现实社会中大量存在的企业租赁、承包,工程转包、分包等 ,造成农民工因工伤亡的,应以该建筑施工企业为用人单位。 二、关于工伤认定举证责任的分配和认定问题 关于工伤认定中的举证责任,劳动行政部门依据《工伤 ...
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一万步说,即使广东省不锈钢不锈钢制品有限公司不需承担工伤赔偿责任,但依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第11条 雇员在 了力所能及的措施,不存在过错为由而免除其责任。 五、再审结果:公司赔偿45810元 2009年3月20日,佛山市中级人民法院开庭再审此案。庭审时,双方 ...
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一万步说,即使广东省不锈钢不锈钢制品有限公司不需承担工伤赔偿责任,但依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第11条 雇员在 了力所能及的措施,不存在过错为由而免除其责任。 五、再审结果:公司赔偿45810元 2009年3月20日,佛山市中级人民法院开庭再审此案。庭审时,双方 ...
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,原龙化集团公司与被告龙岩市第一医院都具备了过失责任的要件,两种责任同时成立。原告既可以要求厂方给予工伤赔偿,又可以要求龙岩市第一医院给予民事侵权损害赔偿。 承担赔偿责任。 参考资料: (1)参见 郭明瑞 《法学杂志》2006、6《关于侵权责任的几个问题》 (2)参见 秦昌东 《好律师网》2006、2 ...
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民事诉讼程序,按民事侵权法律关系的有关规定予以救济,由用人单位作为赔偿义务人承担法律责任。关于实践中大量存在的企业租赁、承包,工程转包、分包等情况,一旦发生 的各种问题,必须完善有关法律规定,统一有关法律认识。特别是关于工伤认定的条件问题,它是处理工伤认定案件最核心、最关键的部分,也是目前争议和分歧最 ...
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赔偿47万元,该款项已包含医疗费、后续医疗费、护理费、鉴定费、交通费等。后就工伤赔偿问题,周某与鞋业公司未达成协议。经仲裁和法院审理,判决鞋业公司支付 二:周某入职时已经超过法定退休年龄,已退休的务工农民适用工伤条例吗? 答:最高人民法院《关于超过法定退休年龄的进城务工农民在工作时间内因公伤亡的,能否 ...
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住宿费、残疾赔偿金等一系列费用要进行计算。 2018年交通事故伤残鉴标准: 我国关于交通事故伤残等级的鉴定标准可以说“令出多门”,针对不同人员的伤残,不同 抚慰金:十级残疾一般为5000元-8000元 十二、鉴定费:凭发票报销 2、上下班途中发生交通事故有工伤赔偿吗? 发生交通事故,不承担主要责任属于 ...
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工伤和解协议中,包含以下条款:本协议签订后,关于本次工伤赔偿及解除劳动关系全部解决完毕,双方不得向对方主张其他权利;本协议是双方自愿、真实意思的表达 金额8万元,相差数额不及40%,故该和解协议亦不构成显示公平。以上是关于“ 如何判定工伤和解协议的金额是显示公平?”的案例介绍。文章摘自网络,如有侵权 ...
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保险条例》的规定处理。”因此,原告应先申请工伤认定,然后按照《工伤保险条例》要求安阳公司给予工伤赔偿。被告张某与被告安阳公司不存在承揽关系 满60周岁,所以原告的残疾赔偿金为8596元/年×20年×30%=51576元。六、关于原告的二次手术费被告不予认可。原告单方面委托鉴定机构进行伤残鉴定,鉴定意见 ...
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工伤保险参保覆盖率低、一线建筑工人特别是农民工工伤维权能力弱、工伤待遇落实难等问题。 为贯彻落实党中央、国务院关于切实保障和改善民生的要求,依据社会保险法、 建设单位应当偿还;不偿还的,由社会保险经办机构依法追偿。 九、建立健全工伤赔偿连带责任追究机制。建设单位、施工总承包单位或具有用工主体资格的分包 ...
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