二种情况都符合同时履行抗辩权的首要条件。[1]同时履行抗辩权是大陆法系国家民法的概念，为立法所明定 通说认为，同时履行抗辩权的法律根据在于双务合同的牵连 给付义务的给付不能、给付迟延或者不完全给付而产生的损害赔偿义务，或者是由于合同解除时所产生的回复原状义务。次给付义务是由于行使同时履行抗辩权的结果， ...
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、解除合同的条件。合同法主要体现了当事人意思自治的这样一个原则。这就说明了虽然法律规定的合同解除条件，但由于其并不明确具体，因此就需要提示当事人注意在合同中 的保证和承诺，紧接着就是违约责任条款及争议解决方式，其他条款统统放在合同后半段或以“一般规定”作单章叙述。这样做有三个好处，一是能抓住重点，二是 ...
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利益的最佳判断者和照料者，若权利人自己对其权利漠不关心、放之任之，则推定他要放弃此权利，那么他人对于此权利更无须关心、照料，应当撤销对他利益的强行 债权的诉讼，均经30年的时效而消灭②《德国民法典》对因合同无效或者行使合同解除权而产生的非正常清理合同中的请求权的时效期间为30年。③《埃塞俄比亚民法典》 ...
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解除合同的条件。 合同法主要体现了当事人意思自治的这样一个原则。这就说明了虽然法律规定的合同解除条件，但由于其并不明确具体，因此就需要提示当事人注意在合同中 的保证和承诺，紧接着就是违约责任条款及争议解决方式，其他条款统统放在合同后半段或以“一般规定”作单章叙述。这样做有三个好处，一是能抓住重点，二是 ...
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，而法定条件主要是劳动者和用人单位主体资格的消灭。劳动合同解除的条件中，约定条件主要是协商一致解除合同情形，而法定条件是一些违法违纪违规等行为；第 劳动合同法在制定过程中借鉴了各地方立法中有关劳动合同终止情形的具体规定，对劳动合同终止情形作了进一步细化： 一、劳动合同期满 这主要适用于固定期限劳动合同 ...
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，而法定条件主要是劳动者和用人单位主体资格的消灭。劳动合同解除的条件中，约定条件主要是协商一致解除合同情形，而法定条件是一些违法违纪违规等行为；第 劳动合同法在制定过程中借鉴了各地方立法中有关劳动合同终止情形的具体规定，对劳动合同终止情形作了进一步细化： 一、劳动合同期满 这主要适用于固定期限劳动合同 ...
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性。 ⑴交易内容是否明确、具体、可识别、可履行； ⑵交易程序是否明确、具体且定有时限、义务归属； ⑶争议处理方式是否明确具体且有时限、义务归属； ⑷条款之间 买卖、凭样品买卖的特殊规定，尤其是对合同解除方面的特殊规定，这与违约责任有密切关系。 5.2租赁合同 (1)、注意《合同法》对租赁期限的特别规定 ...
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情况都符合同时履行抗辩权的首要条件。 [1]同时履行抗辩权是大陆法系国家民法的概念，为立法所明定。 通说认为，同时履行抗辩权的法律根据在于双务合同的牵连 给付义务的给付不能、给付迟延或者不完全给付而产生的损害赔偿义务，或者是由于合同解除时所产生的回复原状义务。次给付义务是由于行使同时履行抗辩权的结果， ...
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情况都符合同时履行抗辩权的首要条件。[1]同时履行抗辩权是大陆法系国家民法的概念，为立法所明定。通说认为，同时履行抗辩权的法律根据在于双务合同的牵连 给付义务的给付不能、给付迟延或者不完全给付而产生的损害赔偿义务，或者是由于合同解除时所产生的回复原状义务。次给付义务是由于行使同时履行抗辩权的结果，或者 ...
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货物未达到双方约定的技术要求，被告的合同目的无法实现，故被告有权解除合同，并有权请求赔偿损失。 1、关于合同解除的问题。 前面已经论述过由于原告 认为从目前的证据已经能够判断出原告方的产品质量没有达到双方约定的标准，无须再作专门性鉴定。如果人民法院还是认为有必要进行鉴定，我们希望贵院建议原告方在举证 ...
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