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侵占案。 2、相对自诉案。即被害人有证据证明轻微刑事案件。此类案件,被害人如果有证据证明,可以直接人民法院提起自诉,也可以经过侦查机关侦查后,由 被害人可以自行决定是否提起自诉,不影响被害人诉权行使。 三、公诉机关起诉了绝对自诉案件后,坚持不撤回起诉,法院可以裁定终止审理。 如果公诉机关对起诉 ...
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不得越过仲裁约定直接法院起诉发包人主张权利。 一、仲裁条款约定排除了法院纠纷主管权 仲裁法第五条规定,当事人达成仲裁协议,一方向人民法院起诉, )项规定,依照法律规定,双方当事人达成书面仲裁协议申请仲裁、不得人民法院起诉,告知原告仲裁机构申请仲裁。发包合同约定了仲裁条款,则工程相关纠纷应 ...
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争议达成调解协议,用人单位不履行调解协议确定给付义务,劳动者直接人民法院起诉。 2.3《劳动调解仲裁法》规定情形: 依据调解仲裁法第十六条规定 相关社会保险经办机构寻求解决。 2.7《2015年全国民事审判工作会议纪要》规定情形: 用人单位已经为劳动者办理了社会保险手续,但因用人单位欠缴、拒 ...
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申请劳动争议仲裁被驳回后,劳动者直接人民法院起诉要求用人单位承担赔偿责任案件。对于没有工伤认定直接起诉至人民法院人民法院如何处理存在四种意见:第一种 补助金和一次性工伤医疗补助金。葆利昌公司为范宗凡购买平安补充工伤保险目的是转移其依据《广东省工伤保险条例》应支付一次性伤残就业补助金和一次性工伤 ...
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经办机构不能补办导致其无法享受基本养老保险待遇为由,请求用人单位赔偿损失,应同时符合以下条件:(1)用人单位未为劳动者参加基本养老保险;(2)社会保险经办 达成调解协议,用人单位不履行调解协议确定给付义务,劳动者直接人民法院起诉。2.3《劳动调解仲裁法》规定情形:依据调解仲裁法第十六条规定 ...
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项案件,既可公诉又可自诉:被害人直接人民法院起诉人民法院应当依法受理。对于其中证据不足、可由公安机关受理,或者认为对被告人可能判处三年 指定辩护及未成年犯罪嫌疑人除外;(复印件1份,验原件) (6)与申请事项和请求相关案件材料。(复印件1份,验原件) 2、传唤当事人,通知辩护人、诉讼代理人、 ...
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(二)》第三条规定:“劳动者以用人单位工资欠条为证据直接人民法院起诉,诉讼请求不涉及劳动关系其他争议,视为拖欠劳动报酬争议,按照普通民事纠纷受理 应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得 ...
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应当自收到通知或决定书之日起15日内人民法院起诉。当事人逾期人民法院起诉,可比照《劳动法》第八十三条规定,裁定不予受理。 第十条 《最高 七条 劳动争议当事人不服劳动争议仲裁委员会作出有给付内容裁决而人民法院起诉人民法院不支持当事人诉讼请求,不得直接驳回当事人诉讼请求,应依据认定 ...
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于三点:一是对于有仲裁协议(或仲裁条款)案件,当事人直接起诉,法院是否应予以立案;二是如何认定仲裁协议效力;三是对于此类案件,法院受理后,该 。现行立法禁止法院受理有仲裁协议案件规定,很容易被当事人规避:选择人民法院起诉一方当事人,通常是偏好诉讼而非仲裁方式,为使法院受理案件,他们往往 ...
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第十六条第三款或者第十七条第二款规定,由有关组织予以指定。未经指定而人民法院起诉人民法院不予受理。17.有关组织依照民法通则规定指定 由有关行政部门处理。对行政处理不服,当事人可以根据有关法律和行政法规规定,人民法院提起诉讼;因侵权纠纷起诉人民法院可以直接受理。97.相邻一方因修建 ...
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