待遇，故申请人诉求不属于劳动人事仲裁受理范围，裁决仲裁请求不予支持。 一审法院：未按规定足额缴纳社会保险费的，应按行政强制征收程序办理，系行政争议，非劳动争议， 经办机构去讨个说法，一、为了验证一下，那边的太极功夫是否也练到了炉火纯青；二、坚信公正、公平、正义是社会必需的信仰。 本文由张士谦律师原创...
//www.110.com/ziliao/article-481456.html -了解详情
：本文是在我国社会主义市场经济体制的逐渐的完善的过程中，作者在从事规范企业劳动人事关系管理工作后，根据现实中企业普遍存在的新旧劳资问题，重点对 作为被管理者或行为承受者的劳动者对这些证据是不可能具有举证能力的。如果一律规定劳动争议当事人特别是劳动者一方适用民事诉讼法的痕迹的谁主张、谁举证原则，有失偏颇 ...
//www.110.com/ziliao/article-271990.html -了解详情
：本文是在我国社会主义市场经济体制的逐渐的完善的过程中，作者在从事规范企业劳动人事关系管理工作后，根据现实中企业普遍存在的新旧劳资问题，重点对 作为被管理者或行为承受者的劳动者对这些证据是不可能具有举证能力的。如果一律规定劳动争议当事人特别是劳动者一方适用民事诉讼法的痕迹的谁主张、谁举证原则，有失偏颇 ...
//www.110.com/ziliao/article-271187.html -了解详情
：本文是在我国社会主义市场经济体制的逐渐的完善的过程中，作者在从事规范企业劳动人事关系管理工作后，根据现实中企业普遍存在的新旧劳资问题，重点对 作为被管理者或行为承受者的劳动者对这些证据是不可能具有举证能力的。如果一律规定劳动争议当事人特别是劳动者一方适用民事诉讼法的痕迹的谁主张、谁举证原则，有失偏颇 ...
//www.110.com/ziliao/article-183986.html -了解详情
每次都不符合他们立案法官的要求。开始，我以为是我才疏学浅犯的错误，问了许多律师，原来他们也跟我一样，不止一次地因为案由而遭遇到无法立案的窘境。如此 对这类案件列出的案由： 第六部分劳动争议、人事争议十七、劳动争议163、劳动合同纠纷 （1）确认劳动关系纠纷（2）集体劳动合同纠纷（3）劳务派遣合同纠纷（ ...
//www.110.com/ziliao/article-163662.html -了解详情
等劳动权益受侵害时又不适用《劳动法》，因此教师的劳动争议只能依赖于行政部门的人事仲裁。这使得教育机构的管理者任意挪用教师工资福利、无端扣留要求调离或另谋 已规定的主体外，还应当包括事业单位人员、教育单位人员、家庭保姆、农民工以及律师、会计师等中介机构人员、实习人员等，还应当包括从原单位下岗但未解除劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-14672.html -了解详情
，以及如今的民商、行政诉讼、劳动争议仲裁诉讼中的问题，证据问题占了较大比例，这些问题也完全可能出现在今后可能演变出的人事争议“仲裁”与“诉讼”中。证据问题 方面，这些问题实在不是新问题，而是存在于审判实践中，让诉讼当事人、代理律师以及法官们头痛的老问题。综观司法解释《若干规定》与《行政诉讼证据规定》， ...
//www.110.com/ziliao/article-3526.html -了解详情
违章行为非常多，交通警察管不过来，难以让市民和政府都满意。显然，当地劳动人事、财政部门不可能把广州市公安交通管理警察队伍增加一万人、两万人或者 第1 期﹚，呼吁取消反革命罪的青年学生﹙中国人民大学法学院本科生徐建，现为著名律师﹚也差一点因此被作为反革命罪犯予以严厉惩处，当时的高层领导对此曾批示道：我们 ...
//www.110.com/ziliao/article-480349.html -了解详情
相关机构的误导。依照我国劳动法的相关规定，劳动者享有平等就业、选择职业、取得劳动报酬、休息休假、获得安全卫生保护、接受职业技能培训、享受社会保险和福利、 单位为北京大成（昆明）律师事务所。 【参考文献】 {1}：郑文睿 傅珊 主编《民商事典型疑难问题适用指导与参考 劳动争议与人事争议卷》中国检察出版社 ...
//www.110.com/ziliao/article-475535.html -了解详情
公司法律顾问实务中，代理了几件劳动争议的案件，碰见一些疑难的法律问题，在这里跟大家交流一下，同时发表我自己的法律观点，供各位律师同仁、学者、法官们研讨。 三名员工因不同原因申请病假、事假，经公司同意予以批准。休假期满后，因公司人事管理存在问题，公司未通知职工及时返岗，职工也因自身方面原因不返岗，也未 ...
//www.110.com/ziliao/article-281016.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务