的。比如，湖北省政府可以顺应十一五规划的人才培养要求，全面推动建立女职工生育基金补偿制度，以此减少接收女大学生就业的单位支出的成本（这是 凤副教授完成。 【作者简介】孙晋，武汉大学法学院副教授，武汉大学社会弱者权利保护中心权益部部长。 【注释】 [1] 除去定向培养生、保研生和出国留学生。Except ...
//www.110.com/ziliao/article-138735.html -了解详情
劳动者的差异，如劳动者的年龄、收入、工作期限、身体状况、对用人单位的贡献等特殊情况，这不能不说是一个遗憾。 2、工会对经济性裁员的干预不力 我国劳动法规定用人单位 劳动者的就业权予以充分的保护。我国目前被国有企业优化的富余人员，从总体上讲一般年龄偏大、文化程度偏低、技能单一，并且女职工占较大比例。这些 ...
//www.110.com/ziliao/article-10358.html -了解详情
的最低保障。我国劳动法只是对工作时间、休息休假、工资、劳动安全卫生和女职工与未成年工特殊保护等几个方面进行了相关的限制和规制, 有关老年人劳动 。应把退休返聘的这部分劳动者纳入劳动基准法的范畴, 在工作时间、劳动安全保护等方面适用劳动法的有关规定。退休后如果享受养老保险待遇, 领取了退休金, 继续从事 ...
//www.110.com/ziliao/article-836062.html -了解详情
的最低保障。我国劳动法只是对工作时间、休息休假、工资、劳动安全卫生和女职工与未成年工特殊保护等几个方面进行了相关的限制和规制, 有关老年人劳动 。应把退休返聘的这部分劳动者纳入劳动基准法的范畴, 在工作时间、劳动安全保护等方面适用劳动法的有关规定。退休后如果享受养老保险待遇, 领取了退休金, 继续从事 ...
//www.110.com/ziliao/article-801970.html -了解详情
的最低保障。我国劳动法只是对工作时间、休息休假、工资、劳动安全卫生和女职工与未成年工特殊保护等几个方面进行了相关的限制和规制, 有关老年人劳动 。应把退休返聘的这部分劳动者纳入劳动基准法的范畴, 在工作时间、劳动安全保护等方面适用劳动法的有关规定。退休后如果享受养老保险待遇, 领取了退休金, 继续从事 ...
//www.110.com/ziliao/article-796053.html -了解详情
审字第117号民事裁定书，其中载明：本院经审查认为，原劳动部关于贯彻《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》的通知（劳部发（1995）236号） 主观性地生病休假，故意给公司难堪。 另一方面，员工病假期间可以享受《劳动合同法》的特殊保护以及带薪病假的福利待遇，从而导致部分员工会利用病假来达到劳动合同期限 ...
//www.110.com/ziliao/article-788899.html -了解详情
的最低保障。我国劳动法只是对工作时间、休息休假、工资、劳动安全卫生和女职工与未成年工特殊保护等几个方面进行了相关的限制和规制, 有关老年人劳动 。应把退休返聘的这部分劳动者纳入劳动基准法的范畴, 在工作时间、劳动安全保护等方面适用劳动法的有关规定。退休后如果享受养老保险待遇, 领取了退休金, 继续从事 ...
//www.110.com/ziliao/article-780467.html -了解详情
的最低保障。我国劳动法只是对工作时间、休息休假、工资、劳动安全卫生和女职工与未成年工特殊保护等几个方面进行了相关的限制和规制, 有关老年人劳动 。应把退休返聘的这部分劳动者纳入劳动基准法的范畴, 在工作时间、劳动安全保护等方面适用劳动法的有关规定。退休后如果享受养老保险待遇, 领取了退休金, 继续从事 ...
//www.110.com/ziliao/article-766072.html -了解详情
的最低保障。我国劳动法只是对工作时间、休息休假、工资、劳动安全卫生和女职工与未成年工特殊保护等几个方面进行了相关的限制和规制, 有关老年人劳动 。应把退休返聘的这部分劳动者纳入劳动基准法的范畴, 在工作时间、劳动安全保护等方面适用劳动法的有关规定。退休后如果享受养老保险待遇, 领取了退休金, 继续从事 ...
//www.110.com/ziliao/article-755485.html -了解详情
的最低保障。我国劳动法只是对工作时间、休息休假、工资、劳动安全卫生和女职工与未成年工特殊保护等几个方面进行了相关的限制和规制, 有关老年人劳动 。应把退休返聘的这部分劳动者纳入劳动基准法的范畴, 在工作时间、劳动安全保护等方面适用劳动法的有关规定。退休后如果享受养老保险待遇, 领取了退休金, 继续从事 ...
//www.110.com/ziliao/article-752512.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务