的其他企业, 这在法理上是说不通的, 因而取消了银行、信用合作社对企业经济合同的管理权。但在第44 条中仍规定各级工商行政管理机关和其他有关 效力? 如果当事人达成调解协议后又反悔, 能否重新向法院起诉等? 上述问题在新《经济合同法》中似乎没有明确的答案。笔者认为, 并非一切手段都可以作为合同管理机关 ...
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的、因裁员而 与劳动者解除劳动合同的，应当按照国家有关规定给予经济补偿。劳动合同法除延续上述规定外，还作了以下补充规定：(1)因用人单位违法 企业长久竞争力的削弱， 从企业长远发展来看，反而有助于优化人力资源配置，提高经济效率。 (二)充分发挥工会的作用，合理调节劳动关系 工会是代表和 维护职工合法 ...
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的、因裁员而 与劳动者解除劳动合同的，应当按照国家有关规定给予经济补偿。劳动合同法除延续上述规定外，还作了以下补充规定：(1)因用人单位违法 企业长久竞争力的削弱， 从企业长远发展来看，反而有助于优化人力资源配置，提高经济效率。 (二)充分发挥工会的作用，合理调节劳动关系 工会是代表和 维护职工合法 ...
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不断深入和发展，国家先后颁布了《民法通则》及《经济合同法》、《技术合同法》、《涉外经济合同法》来 规范市场，此时正处于由计划经济向市场经济转型过程中 提供了自主选择和实现目标的机会，市场主体可以根据市场信息自主的调整自己的经济行为，使整个社会的资源合理配 置。合同自由原则，正成为社会主义市场经济的基本 ...
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。 处理结果：劳动争议仲裁委员会裁决被诉人在裁决书生效之日起十日内一次性支付申诉人经济补偿金7200元和违约金5000元。 「律师评析」本案中物业管理公司与郑某的 相差数万元，这是法律的公平体现还是荒唐体现呢？ 「操作指引」劳动合同法对经济补偿设限仅针对高端劳动者，即月工资高于用人单位所在直辖市、设区 ...
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过错，从而推翻法律的推定使自己不负违约责任。[26]作为民事特别法的《经济合同法》不仅强调了过错作为确定违约责任的依据，而且明确了过错为确定违约 政法大学出版社2001年版，第127页。 [14]沈达明编著：《英美合同法引论》，对外贸易教育出版社1993年版，第228页。 [15]，[16][德]K茨 ...
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是法律原则，而且是道德准则，其道德属性主要表现如下： 其一，合同法诚实信用原则反映了社会经济中的道德准则。人类社会早期由于社会生产力的低下，人们抵御 而合同的本性便要求诚实信用；另一方面，对外开放将国人推向国际市场，并将国际经济引入中国，大量的国际法和国际惯例迫使合作者的共同遵守，其中诚实信用的法律和 ...
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劳动者的基本权利、完善市场经济体系的和谐用人机制，对劳方、资方以及中国企业经济道德观念的改变都将起到不可估量的作用。 关键词：平衡 权益 保障 2007年11月 也大幅提高。合同的签订有力地保障了劳动者的利益，《劳动合同法》必将在今后的经济发展中在平衡劳资关系协调社会关系方面起到巨大的作用。 总之，在 ...
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举措，是发展市场经济所必须采取的法律措施，是正确处理合同纠纷的重要条件。随着经济体制改革的深入，我国指令性计划适用范围缩小，企业自主权扩大，当事人享有的合同自由也日益受到尊重。1993年我国立法机关修改原《经济合同法》，其中一个重要目的就是要确认改革以来扩大当事人合同自由方面的成果。例如， ...
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得暂停其应当进行的给付履行，他方给予相对担保的情况除外。我国原《涉外经济合同法》第17条也规定：当事人一方有另一方不能履行合同的确切证据 ]，第589页。 [27] 同[15]，第589页。 [28] 李永军著：《合同法原理》，中国人民公安大学出版社,1999年版第558页。 [29] 同[19]，第 ...
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