委员相同。设立候补委员的，应当和业主委员会一并备案。 业主委员会因委员辞职等原因缺额且缺额人数不超过正式委员总人数的百分之五十的，可以从候补委员中按照 执行。 业主委员会应当每年公布上一年度业主大会、业主委员会运作经费的使用情况，接受全体业主的监督。 第三章 物业管理服务 第三十二条 物业服务企业应当 ...
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纷争，他人代签名行为会给你造成极大麻烦，甚至可能对公司股权归属造成不测因素。 25、隐名投资虽然不被法律完全禁止，但蕴藏较大法律风险，法律对隐 。 46、劳动者单方解除劳动合同是法律赋予的权利，企业应依法保障其辞职自由，但也应注意规范其辞职行为。建议您注意保留劳动者提交的辞职书等书面证据，以证明劳动者 ...
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纷争，他人代签名行为会给你造成极大麻烦，甚至可能对公司股权归属造成不测因素。 25、隐名投资虽然不被法律完全禁止，但蕴藏较大法律风险，法律对隐 。 46、劳动者单方解除劳动合同是法律赋予的权利，企业应依法保障其辞职自由，但也应注意规范其辞职行为。建议您注意保留劳动者提交的辞职书等书面证据，以证明劳动者 ...
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，法律对隐名投资人的股东资格认定标准要求非常严格，建议您不选择以隐名方式与他人共同设立公司。 提示二十四：收购股权后请尽快办理变更登记 如果您向 46、劳动者单方解除劳动合同是法律赋予的权利，企业应依法保障其辞职自由，但也应注意规范其辞职行为。建议您注意保留劳动者提交的辞职书等书面证据，以证明劳动者 ...
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Act of1972)，其中第九章(Title IX)规定了性别歧视的内容:“任何人在美国均不应在接受联邦政府经费补助的教育课程或教育活动中，因为性(on the basis of 性骚扰［12］。在这种情况下，性骚扰通常更微妙，是暗含的而不是直接的行为或明示的言辞。例如，男学生抱怨说，女教授把其 ...
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带来许多新的问题。 一、问题缘起 2007年9月底开始，深圳华为7000多名工作满8年的员工向公司提交辞职报告，并且规定在2008年元旦之前必须主动辞职， 丧失进取的动力，很多签订了无固定期限劳动合同的员工由于没有失业的压力，不愿意去学习和接受新的知识，致使自己的知识结构老化，也使企业无法跟上科技进步 ...
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群体，由于社会制度上的歧视而被其限制在次等级社会地位。黑人在遭受不公正待遇的时候，固然可以就身体、心理和财产上的损害对侵害人提出 of1972)，其中第九章(Title IX)规定了性别歧视的内容：任何人在美国均不应在接受联邦政府经费补助的教育课程或教育活动中，因为性(on the basis of ...
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会带来许多新的问题。一、问题缘起2007年9月底开始，深圳华为7000多名工作满8年的员工向公司提交辞职报告，并且规定在2008年元旦之前必须主动辞职，再 丧失进取的动力，很多签订了无固定期限劳动合同的员工由于没有失业的压力，不愿意去学习和接受新的知识，致使自己的知识结构老化，也使企业无法跟上科技进步 ...
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Act of1972)，其中第九章(Title IX)规定了性别歧视的内容:任何人在美国均不应在接受联邦政府经费补助的教育课程或教育活动中，因为性(on the basis of 型性骚扰［12］。在这种情况下，性骚扰通常更微妙，是暗含的而不是直接的行为或明示的言辞。例如，男学生抱怨说，女教授把其 ...
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带来许多新的问题。 一、问题缘起 2007年9月底开始，深圳华为 7000多名工作满8年的员工向公司提交辞职报告，并且规定在2008年元旦之前必须主动辞职， 丧失进取的动力，很多签订了无固定期限劳动合同的员工由于没有失业的压力，不愿意去学习和接受新的知识，致使 自己的知识结构老化，也使企业无法跟上科技 ...
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