被看作一个决策机制，更准确地说，治理结构分配公司非人力资本的剩余控制权，即资产使用权。如果在合约中没有详细设定的话，治理结构将决定其如何使用。 参考 治理结构的具体组织形式有很大不同。在日本，股东大会形同虚设，董事会与高层经营人员组成的执行机构合二为一，决策者与执行者合二为一。而德国则不然，股东大会、 ...
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竞争能力。这些年来的实践已表明，分业经营的运行管理模式非但没有降低系统性金融风险，反而使银行业、证券业、保险业的经营一直处于困境，形成了大量诱发金融危机的 划拨、相互担保、相互抵押以及为了避税和逃避监管而相互转移利润等。同时如果金融控股公司利用其优势地位，在集团内部进行不正当的内部交易，有可能会损害 ...
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法人之间的财产关系和人身关系的纯粹的私法，《民法通则》对此不宜作出规定，也没有作出规定。换言之，《民法通则》仅仅是因为将其调整的法律关系的主体定位于公民 处罚行为，其目的旨在剥夺被处罚公司的经营能力，在民事法律关系领域不具有也不应当具有终止民事主体资格的公示公信的效力。如果将吊销《企业法人营业执照》的 ...
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及其它的相关规定制定的，因而行政规范修正人大立法规范的问题并不存在。所以，如果探究立法者的原意的话，立法者不但容许独资的生产性责任有限公司，也容许非生产性的 只有一个股东，股东会决议也由此股东签署。他同时也是董事。由于一人公司之所有与经营多数是不分离的，复数股东之间的相互制约机制无法发生作用，投入公司 ...
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可以说是立法上的一大漏洞。在经营过程中，也许董事没有违反忠实义务，但无法避免其职务的懈怠与玩忽职守，如果因此使公司利益受损，董事是否应当承担责任呢 做出详细说明。随后，深圳和上海证券交易所股票上市规则（2000年修订本） 以及上市公司股东大会规范意见（2000年修订） 对此做出了相同的规定。遗憾的是， ...
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限度的确保债权权益的安全回收。债权人对控制权转移与否的选择依存于其对债务人真实经营状况的判断和债务人努力激励机制的设计和安排。 [33]但实际上并不是所有的贸易或 。此外，在一个竞争的环境中，一味依赖合同的保护可能是一个没有成效的策略。如果公司认为其他贷款人的限制条件少得多，它完全可以与其他人做生意。 ...
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现象 公司法人制度是一种世界性的制度，同样，作为破坏公司法人制度的主要形式之一的滥用公司法人人格行为，也是没有国界的。随着现代市场国际化进程的加快和我国经济的 班子、几块牌子的现象）、董事相互兼任等。 4、股东对公司的幕后操控。如果公司被其股东完全控制，控股股东任意干预公司的经营，将其意志强加于公司， ...
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现象 公司法人制度是一种世界性的制度，同样，作为破坏公司法人制度的主要形式之一的滥用公司法人人格行为，也是没有国界的。随着现代市场国际化进程的加快和我国经济的 班子、几块牌子的现象）、董事相互兼任等。 4、股东对公司的幕后操控。如果公司被其股东完全控制，控股股东任意干预公司的经营，将其意志强加于公司， ...
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发生在关联方之间转移资源或义务的事项，而不论是否收取价款。在企业财务和经营决策中，如果一方有能力直接或间接控制、共同控制另一方或对另一方施加重大影响，则 《准则》规定之范围又有所扩大。但是也不能说此规定没有缺陷，例如，该节没有提及上市公司的附属公司的关联人，不能不说是一大疏漏，因为关联人完全有可能通过 ...
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具体要求多少名股东或者多大表决权的股东同意解散，法律并没有具体的规定，要由法官根据实际情况结合公司经营管理过程中人合的破裂程度而定，当然征得大部分股东 清算，是履行法律的规定，而不是履行法院判决。如果公司不能自行清算，原告股东可以另行申请人民法院对公司进行清算。[23] 实践中也不排除这种情况，即法院 ...
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