对事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织职工的工伤事宜未作规定，而是授权国务院有关部门制定具体办法。2005年，原劳动保障部、 的负担，新条例作了两处修改：一是将原来由用人单位支付的一次性工伤医疗补助金、住院伙食补助费和到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费，改由工伤 ...
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职工可以分别依照不同的法律获得救济。此时第一个思考的问题也就不难解决了，即在工伤损害赔偿与其他形式的人身损害赔偿发生竞合的情况下，无论是从程序上，还是从 后，受害职工的医疗费、护理费、营养费、交通费、住院伙食补助费、残疾辅助器具费和丧葬费等实际费用，只需支出一次。在工伤赔偿与第三人侵权赔偿竞合时，因 ...
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人已支付的医疗费、护理费、营养费、交通费、住院伙食补助费、残疾辅助器具费和丧葬费等实际发生费用。用人单位先行支付工伤保险赔偿的，可以在第三人应当承担 作者观点 结合目前现行有效的法律规定，笔者比较赞同第一种做法，即侵权赔偿和工伤保险赔偿，劳动者可以兼得。主要理由如下： 1.劳动者获得两份赔偿是基于两种 ...
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对于农民工一至四级伤残长期待遇的一次性支付标准也各不相同，相差悬殊。 在工伤保险条例修改征求意见稿中，仍然没有对这一问题作出明确规定。专家呼吁 请求单位支付一次性伤残补助金45000元；12个月停工留薪期工资30000元；住院伙食补助费1190元；未缴纳社会保险补偿1500元。还有一项是按月领取的伤残 ...
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机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用从工伤保险基金支付。住院治疗工伤的伙食补助费，到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤 职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。二、伤残待遇：（职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动 ...
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发生工伤后，主张索赔有哪些赔偿项目？ （一）治疗工伤的医疗费用和康复费用； （二）住院伙食补助费； （三）经社保中心同意到统筹地区以外就医的交通 丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金； （九）劳动能力鉴定费。 （十）工伤职工资料工伤期间的工资福利； （十一）五级、六级伤残职工按月领取伤残津贴 ...
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规定取得的一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、工伤医疗待遇、住院伙食补助费、外地就医交通食宿费用、工伤康复费用、辅助器具费用、生活护理费等，以及职工因工死亡，其近亲属按照《工伤保险条例》（国务院令第586号）规定取得的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡 ...
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，杨某被劳动部门认定为工伤并鉴定为十级伤残。杨某与甲公司达成协议，由甲公司一次性补偿杨某医疗补助金、伤残就业补助金、住院伙食补助费、鉴定费等3万元。 ，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿 ...
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、工伤保险费用支付的费用（一）由工伤保险基金支付的费用。1.治疗工伤的医疗费用和康复费用；2.住院伙食补助费；3.到统筹地区以外就医的交通食宿费；4.安装 因工死亡补助金；9.劳动能力鉴定费。（二）由用人单位支付的费用。1.治疗工伤期间的工资福利；2.五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；3.终止或者 ...
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最新2015年6月1日起江苏省工伤赔偿标准 1 医疗费 实际发生医疗费发票(工伤保险基金支付) 2 住院伙食补助费 每天30元(单位支付) 3 交通、食宿费 实际发生的合理费用(单位 ...
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